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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 富山県美術館レストラン「ビビビとジュルリ」では、富山県美術館 とのコラボメニューや、富山県内15市町村との連携など、様々な 展開をしています。 社員、アルバイト隔てなく、スタッフ全員で試行錯誤しながら、 お客様に「ワクワク」を届けていきます。 ホールスタッフ (接客、サーブ、メニュー説明、オーダーテイク、レジ、清掃等) 【変更の範囲:変更なし】 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
飲食店経験者、接客業が好きな方
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年齢 | 不問 |
勤務地 |
富山県富山市
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マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,100円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 一定額
日額500円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
9時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週2日以上労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | ・制服支給 ・社割10%割引 ・交通費支給 |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」
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就業規則 |
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選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | ・「アートとイート」をコンセプトに、富山県美術館と連携した メニューや、富山県内15市町村から取り寄せた素材を活かした メニュー開発をしております。地方自治体や企業との連携や 店舗を活用したJAZZライブイベントやトークイベント等、 レストランの枠を超えた取り組みも行っています。 ・富山県民をはじめ富山にお越しになる方々が、富山を堪能できる ような場所となることを目指して取り組んでおります。 ・接客業が中心となりますが、色々なアイディアを持ち寄って、 より良い店舗作りを一緒にして下さる方をお待ちしております。 *労働条件により、加入保険・有給休暇日数が決まります。 |
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従業員数 |
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事業内容 | 飲食業 |
事業所からのメッセージ | 「アートとイート」をコンセプトに、富山県美術館と連携したメニ ューや、富山県内15市町村から取り寄せた素材を活かしたメニュ ー開発をしております。地方自治体や企業との連携や店舗を活用し たJAZZライブイベントやトークイベント等、レストランの枠を 超えた取り組みも行っています。 富山県民をはじめ富山にお越しになる方々が、富山を堪能できるよ うな場所となることを目指して取り組んでおります。 接客業が中心となりますが、色々なアイディアを持ち寄って、より 良い店舗作りを一緒にして下さる方をお待ちしております。 |