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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 【主な業務】 ・小口現金・経費精算 ・売掛金・買掛金を含む売上金管理 ・現預金、手形(でんさい)の管理 ・仕訳業務(会計ソフト使用) ・支払業務(銀行振込・手形(でんさい)の発行) ・総務業務(各種官公庁申請手続、労務管理など) ・給与計算への社会保険・各種保険管理など ・試算表などの月次資料作成 ・年次決算資料作成 実際の決算申告書作成は会計事務所が行います 変更範囲:変更なし |
試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
専修学校以上が必須
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必要な経験等 |
あれば尚可
・経理経験もしくは会計事務所での経験3年以上
・経験者優遇 |
必要な免許・資格 |
日商簿記2級
あれば尚可 建設業経理士2級 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | 基本的なエクセル(関数)・ワードが使える方 会計ソフトは奉行シリーズを使用 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒920-0866
石川県金沢市中央通町1-22 北陸鉄道 片町バス停より徒歩5分
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マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) └完全禁煙 |
賃金 |
188,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額24,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.2日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 122日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
円満退職された方を再度雇用した実績があります。
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会社の特長 | 20代~50代まで幅広い年齢層の社員が活躍中です。OJTを中 心として営業・デザイナー・施工管理が年代の垣根を越えてチーム となって案件を担当する業務体制となっています。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒920-0866
石川県金沢市中央通町1-22 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
選考に関する特記事項 | 面接前にWEBで性格検査を受検していただくことがありますので PCからのメールが受信できるアドレスを必ず記載してください |
担当者 |
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特記事項 | 【このような方を求めています】 ・経理・総務部門、会計事務所での勤務経験がある方 ・経理、総務業務のスキルアップを目指したい方 ・経理部門で決算チェックや確定が行える管理職レベルを目指した い方 ・役割分担と情報共有を徹底し、双方向のダブルチェック体制を整 えることを目指します。 ・決算月(9月)と期首(10月・11月)数か月は残業がありま す ◇車通勤も可ですが駐車場がないためご自身で駐車場を契約してい ただくことになります(自転車通勤歓迎)※業務は社有車を使用 ◇事前にご連絡の上、履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状を メールもしくは本社(金沢市)宛ご郵送ください。なお、この求人 のご応募にはハローワーク紹介状の交付が必要となります ◇選考は野々市本店(〒921-8844 石川県野々市市堀内5 -194)でも可能ですのでご相談下さい。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:吉田 良 |
会社所在地 | 〒920-0866 石川県金沢市中央通町1-22 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和24年 |
資本金 | 2,700万円 |
事業内容 | 2024年に105年目を迎えた大正8年創業(昭和24年株式会 社化)の会社です。北陸の街中や色々な施設に私達がデザイン設計 ・製作したサイン(看板や案内表示)が使われています |
事業所からのメッセージ | 仕事内容に沢山羅列してありますが、このような業務を担当してい ただく場合もある、というだけで一人で全てを行うわけではありま せん。 複数人で分担し、ローテーションで業務を担当しながら、不測の事 態に備えて誰が休んでも対応できるよう、部署全員のスキルアップ を目指しています。 |
関連会社 |
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事業所番号 | 1701-002247-6 |
法人番号 | 6220001007413 |
ホームページ | https://www.yoshida-senden.co.jp |