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| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | プラスチック射出成形機の付属部品の入出庫作業 梱包作業、発送作業を行っていただきます。 変更の範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 正社員登用 | なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
フォークリフト運転技能者
あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒389-0693
長野県埴科郡坂城町大字南条２１１０番地 本社 |
| 最寄り駅 | しなの鉄道 テクノさかき駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） └敷地内禁煙 |
| 賃金 |
998円〜998円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額54,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
介護、出産の退職者のみ対象
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| 福利厚生の内容 | 独身寮、社宅制度、社員食堂 復活有給休暇制度 人間ドック、がん検診、婦人科検診、インフルエンザ予防接種費用 補助 両立支援制度 |
| 両立支援 | 男性社員の育児参加促進するファミリーサポート休暇 小学校卒業者利用できる短時間勤務、看護休暇 有給休暇利用促進するリフレッシュ休暇 介護休暇の時間単位取得可能 |
| 会社の特長 | プラスチック射出成形機の専業メーカーです。技術開発型企業で東 証プライム市場上場企業です。詳しい会社情報はホームページをご 覧ください。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒389-0693
長野県埴科郡坂城町大字南条２１１０番地 本社 |
| 最寄り駅 | しなの鉄道 テクノさかき駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊雇用契約は１年毎の更新となります。雇止め規定はありません。 ＊休日の個人別設定・有給休暇の計画取得（リフレッシュ休暇）や 時間単位の取得など福利厚生制度が整っています。 ＊当社はプラスチック射出成形機の開発・製造・販売を行う東証一 部上場の業界大手メーカーです。 ＊子育てと両立しやすい職場です。 ＊雇用期間は、３ヶ月。更新後は年度末までの雇用期間として、 その後は１年毎の更新となります。 ＊応募・お問い合わせについてはハローワークを通してください。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：依田 穂積 |
| 会社所在地 | 〒389-0693 長野県埴科郡坂城町大字南条２１１０番地 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和22年 |
| 資本金 | 53億6,250万円 |
| 事業内容 | プラスチック射出成形機、金型、成形自動システム、計測機器等の 開発・製造・販売 |
| 年商 |
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| 関連会社 |
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| 支店・営業所・工場等 |
20箇所
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| 事業所番号 | 2007-000409-2 |
| 法人番号 | 1100001011530 |
| ホームページ | http://www.nisseijushi.co.jp |