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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ○施設(有料老人ホーム)内での訪問介護 主となる訪問先は「有料老人ホームビレッジまたまる」です。 ○仕事内容 ・身体介助(お風呂・排泄・おむつ交換・着替えなど) ・食事介助 ・生活支援(居室掃除や買い物同行など) ★資格支援制度あり★ 働きながら無資格でも実務者研修が取得できます。 研修費用の負担はありません。※教科書代のみ必要 変更範囲:なし |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
喀痰吸引(認定特定行為業務従事者認定の技能があれば尚可)
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必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
必須 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・看護師 あれば尚可 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒501-1152
岐阜県岐阜市又丸仙道20-6 岐阜バス西郷線 松ノ木バス停 から 徒歩5分
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最寄り駅 | JR東海道本線 岐阜駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) └屋外に喫煙所あり |
賃金 |
220,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 21.5日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 107日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
介護職手当
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復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | ・各種保険完備 ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種(無料) ・慶弔見舞金規定あり ・制服貸与 ・駐車場完備(無料) ・病児保育料補助 |
会社の特長 | 運営委託、人材教育、収支改善など、介護に関わる全てをお手伝い します。有料老人ホーム運営、ヘルパーステーション立ち上げ予定 です。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒501-1152
岐阜県岐阜市又丸仙道20-6 |
最寄り駅 | 岐阜バス西郷線 松ノ木バス停駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 面接時、簡単なアンケートにご記入をお願いしております。 |
担当者 |
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特記事項 | ★ビレッジまたまるは7月に新しい棟がオープンし、3棟になりま した。またデイサービスもオープンしました。ビレッジまたまるは 全部で56床です。 ★有料老人ホームビレッジまたまるは、作業療法士・理学療法士・ 言語聴覚士・柔道整復師・看護師の資格を持っていて、介護施設で 働きたい方を募集しています。 メインは介護のお仕事になります。 ですが、その資格を活かしていただきたいと考えています。 またまるは、デイサービスを併設しています。 そのため、ご利用者様は日中デイサービスで楽しまれます。 そんな日中の過ごし方を、「楽しい!」だけではなく、それぞれの ご利用者様に必要な体の動かし方で運動し、ご利用者様の「できる !」を引き出したいと考えています。 こちらのデイサービスには、様々な運動器具を揃えています。 そのため、それぞれのご利用者様に合った運動方法などを、専門家 目線で一緒に考えて、介護スタッフと共有し、一緒に取り組んで行 っていただきたいと考えています。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:野田 大樹 |
会社所在地 | 〒501-1152 岐阜県岐阜市又丸20番地6 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成26年 |
資本金 | 30万円 |
事業内容 | 介護コンサルティング ヘルパーステーション その他IT事業 189 |
事業所からのメッセージ | ◆訪問先の有料老人ホームビレッジまたまるは3棟あります。 定員56名の施設です。 7月に新たに有料老人ホームとデイサービスがオープンしました。 ◆もしお子様が熱を出して病児保育に預けて 出勤をしてくださった場合、病児保育料を法人が負担します 病児保育に預けることが強制ではないのでご安心下さい。 ◆毎月、希望のお休みが取得できます。 ◆働きながら実務者研修の取得が可能です。 実際5名のスタッフが実務者研修を取得しました。 費用は教科書代以外、法人負担です。 ◆夜勤はありますが、宿直者もいるため、 夜間一人ではありませんので、安心です! |
事業所番号 | 2101-624503-5 |
法人番号 | 7200001030663 |
事業所に関する特記事項 | 本人と面談を踏まえて継続雇用を考えます。 |