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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 請負 |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 富士宮市立学校給食センターでの調理、食器洗浄業務を行っていた だきます。（１２０００食程度） ＊夏休み中の勤務については規定内及び本人希望による。 ＊詳しい雇用条件については、面接時に説明致します。 ＊変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
集団給食調理業務経験者尚可
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| 必要な免許・資格 |
調理師
必須 栄養士 必須 管理栄養士 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒418-0112
静岡県富士宮市北山５１８６－１ 富士宮市立学校給食センター 奉天府 バス停から徒歩１分
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
188,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額35,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 120日 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
離職者復職支援制度
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| 会社の特長 | 創業以来、約４０年間お客様の信頼を頂く事を目的に、品質の高い 給食サービスを提供し、集団給食（公立小学校、病院、福祉、事業 所、大学等）で数多くの実績と経験を有しています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒418-0112
静岡県富士宮市北山５１８６－１ 富士宮市立学校給食センター |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊駐車場有り。（本人負担７５０円／月） ◆年次有給休暇について。 採用日（月の途中で入社の場合、翌月より）３ヶ月経過後、年次有 給休暇１０日付与となります。 ・転勤範囲について 原則、「移転を伴わない転勤有り」となります。 なお、「全国転勤」が可能な方は、賃金決定の際、経験と共に選 考基準の一つとして考慮いたします。 ・転勤時１年単位の変形労働制となる場合があります。 ・昇給・賞与は前年度実績、考課査定によります。 ・退職金制度は 採用時５０歳超は対象外（社内規定） 試用期間経過後、継続年数起算（社内規定） 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 部長：松本 秀雄 |
| 会社所在地 | 〒420-0853 静岡県静岡市葵区追手町８－１ 日土地静岡ビル５Ｆ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和41年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | 集団給食調理受託業 雇：１３０３－６１９４２４－０ |
| 事業所番号 | 2201-926019-8 |
| 法人番号 | 2010501035764 |
| ホームページ | http://www.toyo-foods.com |