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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 道路標識や道路のライン工事が主な業務になります。 ・警察や市役所などから注文をもらい、道路上の交通安全施設（案 内標識・ガードレール・カーブミラーなど）を施工していただき ます。 変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
中型自動車免許
あれば尚可 中型自動車免許取得見込可（ＡＴ限定不可） 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定不可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定不可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒422-8046
静岡県静岡市駿河区中島１３８０－１（本社） 静鉄バス 南安倍川橋バス停 徒歩２分
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
175,000円〜204,100円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額16,100円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | その他
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 105日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ジョイブ静岡に入会しており、各種割引や、祝い金（結婚、子の入 学等）を受けられます。 |
| 会社の特長 | 公官庁関係の仕事が主体で安定しており、個人の能力を充分に発揮 できます。また、若い人が多く明るい雰囲気の会社です。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒422-8046
静岡県静岡市 駿河区中島１３８０－１（本社） |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊面接は本社にて行います。 【トライアル雇用併用求人】 トライアル期間：３ヶ月 期間中条件：同条件 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：海野 景司 |
| 会社所在地 | 〒422-8046 静岡県静岡市駿河区中島１３８０－１ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成6年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 交通安全施設（道路標識・標示・看板等）企画、設計、施工。 |
| 事業所からのメッセージ | ・ハイパーメディカル加入 病気入院時にかかる医療費の自己負担を補償する保険に加入して い ます。（上限５０万円） ・健康支援制度 従業員の健康を第一に考えた支援を行っています。 ・職場積立ＮＩＳＡ ・「ふじのくに健康づくり推進ブロンズ事業所認定」 |
| 主要取引先 |
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| 事業所番号 | 2201-107036-5 |
| 法人番号 | 3080001003347 |
| ホームページ | http://www.s-crt.com/ |