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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 電気工事士のお仕事です。 ・工場、スーパーマーケット及び大型商業施設等の電気工事 ・太陽光発電設備工事 ＊変更範囲：変更なし キーワード【建設・建築】 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
電気工事の実務経験
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| 必要な免許・資格 |
第一種電気工事士
あれば尚可 第二種電気工事士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 必要なPCスキル | 日報入力ができる程度 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒422-8023
静岡県静岡市駿河区片山２５番地の４ 静鉄バス 片山バス停 から 徒歩５分
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
280,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 年間休日 | 115日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
＊
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| 福利厚生の内容 | 制服貸与 社内旅行 年１回 資格取得支援制度 残業食事代 定額支給 |
| 会社の特長 | スーパー・工場・店舗等、多種にわたる電気工事を手掛けている。 建設会社から電気工事を請負い、設計・施工・メンテナンスまで弊 社で一貫してサポートする。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒422-8023
静岡県静岡市駿河区片山２５番地の４ |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊通勤手当は、会社規定通りに支給します。 ◆Ｕ・Ｊターンご希望の方、面接の為の旅費を支給します。ですの で、お気軽にご相談ください。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：望月 慎吾 |
| 会社所在地 | 〒422-8023 静岡県静岡市駿河区片山２５番地の４ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和61年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | 電気工事業に伴う電気工事、建築現場の電気設備設計及び管理、産 業用太陽光発電工事 |
| 事業所からのメッセージ | 代表取締役社長が４０代と若いので、若い方の応募を期待します。 |
| 事業所番号 | 2201-101245-3 |
| 法人番号 | 7080001004226 |
| 事業所に関する特記事項 | 新社屋に移転し、福利厚生の一環としてトレーニング ルームを設置 社員の健康維持を図っています。 |