「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、浜松公共職業安定所(ハローワーク浜松)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※浜松公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 杏林堂薬局の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
求人区分 | パート |
---|---|
雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | <調剤業務> ・処方箋の受付、調剤、投薬、服薬指導、薬歴管理などを主に行っ ていただきます。情報提供や相談需要など、第1類や要指導医薬品 の販売は調剤室にて行っています。 【変更の範囲】その他店舗運営及び付随するすべての業務(ただし 会社の業務命令による) 薬剤師・調剤事務員などで複数人員体制をとっています。電子薬歴 ・薬袋発行機・散薬監査システム・レセプトコンピューター・円盤 型全自動散薬分包機・調剤過誤防止システムなど安全性を高め薬剤 師の負担を軽減できるシステムを全店に導入しています。 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
|
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:5名程度
|
学歴 |
大学以上が必須
|
必要な経験等 |
あれば尚可
調剤経験のある方、優遇
|
必要な免許・資格 |
薬剤師
必須 |
年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒432-8069
静岡県浜松市中央区志都呂1-1-1 【杏林堂薬局 志都呂店】 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) └敷地内は喫煙不可 |
賃金 |
1,800円〜2,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
---|---|
昇給 |
|
賞与 |
|
通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額100,000円
|
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
|
就業時間 |
10時00分〜20時00分の時間の間の7時間以上
|
---|---|
時間外労働時間 | なし
|
休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週3日〜週5日 |
休日 |
|
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
---|---|
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律75歳) |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし
浜松市内にあり
|
育児休業取得実績 | あり |
---|---|
介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
会社の特長 | 静岡県にドラッグストア・調剤薬局を102店舗チェーン展開。1 店舗あたりの売上高は全国でもトップクラスです。社員割引制度有 ります。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
---|---|
選考結果通知 |
|
選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒432-8069
静岡県浜松市中央区志都呂1丁目1-1 【杏林堂薬局 志都呂店】 |
応募書類等 |
|
応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
|
特記事項 | 立ち仕事が可能な方なら応募可能です。 日本語での服薬指導が出来る方。 応募前の職場見学:状況により可能(店舗の確認必須) 無料駐車場あり ・年次有給休暇日数欄は5日の勤務の場合であり、週所定労働日数 に応じて付与されます。 ・「加入保険等」:雇用契約が法令に基づく週所定労働時間となる 場合は、加入することとなります。 ・電話連絡後、応募書類をお送りください ■応募にはハローワークの紹介状が必要です ■契約更新の有無等 契約の更新は、本契約期間中の契約遵守状況、指導書及び注意書の 発行の有無、勤務態度及び契約期間満了時の会社の経営状況により 判断する。更新の有無を決定する際には、労働条件(賃金、時間数 、休日の増減を含む)を改めて話し合いのうえで決定する。契約更 新の上限は労働者が75歳に達した日の属する月の賃金締切日まで とする。 |
---|
会社名 | |
---|---|
代表者名 | 代表取締役社長:小河路 直孝 |
会社所在地 | 〒430-7713 静岡県浜松市中央区板屋町 111-2 浜松アクトタワー13階 |
地図 | |
従業員数 |
|
設立 | 昭和38年 |
資本金 | 5,000万円 |
事業内容 | 医薬品・化粧品・日用品・食品等の小売業 「ふじのくに健康づくり推進ホワイト事業所」認定 「スポーツエールカンパニー」認定 |
事業所番号 | 2202-003878-4 |
法人番号 | 9080401001457 |
ホームページ | https://www.kyorindo.co.jp/ |