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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | *総務、人事のリーダー候補 ・労務管理(入退社、勤怠管理、社会保険、福利厚生、労災等) ・人材採用 ・人事制度の運営(力量評価、資格取得制度等の提案/管理) ・その他の人事(規程改廃、人員管理等) ・機器、備品管理(オフィス機器等の消耗品管理) ・施設管理(建屋等の整備保全/管理) ・会社活動や社内行事の対応(健康診断等、社内行事の企画運営) ・その他の総務(来客対応、行政対応、電話対応等) *業務の変更の範囲:全てではなく、ご経験に応じていろいろな業 務を担当してもらいます(部門内ジョブローテあり) |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
大学以上が必須
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必要な経験等 |
必須
・総務人事での実務経験が3年以上
・コミュニケーション能力がある方 ・情報収集スキルがある方 |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | ・以下のアプリケーションソフトが使用可能な方 エクセル(関数等)、ワード、パワーポイント |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒418-0111
静岡県富士宮市山宮860-6 |
最寄り駅 | 身延線富士宮駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
230,000円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額40,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
フレックスタイム制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.2日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 122日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数1年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
育児・介護離職者復職支援
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会社の特長 | 「医療用ステンレスチューブ」マーケットは国内・海外ともに競合 が少なく、その中でもトップクラスのシェアを誇る。 |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考,その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒418-0111
静岡県富士宮市山宮860-6 |
最寄り駅 | 身延線富士宮駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | ・適性検査を行います ・筆記試験を実施する場合があります |
担当者 |
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特記事項 | ◆2023年度は大幅な賃金UPを行いました◆ ◆入社後3ヶ月経過で有給休暇が付与されます◆ *応募にはハローワークの紹介状が必要です。 書類選考の為、ハローワークから応募の連絡後、応募書類を 送付してください。(郵送先は、「矢板工場」です。) *書類選考通過者のみ面接となります(面接回数1~2回) ※1回目の面接はリモート可能。 *多能工化のため、工程異動の可能性があります。 *団体生命保険(総合福祉団体定期保険)制度があります。 ・業務内容 変更の範囲:適性に応じて会社の指示する業務への 異動を命じることがある ・勤務地 変更の範囲:なし |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:酒本 藤雄 |
会社所在地 | 〒418-0111 静岡県富士宮市山宮860-6 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和60年 |
資本金 | 4,000万円 |
事業内容 | 医療用に特化したステンレスチューブの製造・販売。 取引先は国内・海外の大手医療機器メーカーが中心。 国内・海外ともに直接取引が中心。 |
事業所番号 | 2207-100339-0 |
法人番号 | 8080101011757 |