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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（準職員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ＊障がい者支援施設で生活するご利用者（主に知的障がい）への、 支援のお仕事です。 仕事内容は食事介助・着替え・排泄介助・散歩・運動・掃除・レク リエーション等です ＊未経験の方でも安心してご応募ください。 ※応募前の職場見学可能です。お気軽にお問い合わせください。 子育て世代の方も働きやすいよう考慮します。 【変更範囲：変更なし】 |
| 試用期間 | あり（暦日１４日間）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
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| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１名
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要なPCスキル | 簡単な文字入力操作 |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒427-0008
静岡県島田市落合６４５－１３ 障がい者支援施設「垂穂寮」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ東海道本線 島田駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
184,040円〜184,040円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 年間休日 | 108日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
当社規定による
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| 復職制度 | なし |
| 会社の特長 | １９７０年、重度知的障がい児のための入所施設を開設。その後、 高齢者のための施設も開設。現在は施設入所者支援と共に、地域で 暮らす高齢者や障がい者の暮らしを支えている。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒427-0008
静岡県島田市落合６４５－１３ 障がい者支援施設「垂穂寮」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ東海道本線 島田駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 書類選考はありませんが、事前に応募書類を送付してください。 追って面接日を連絡します。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※職場での２日間程度の実習あり（実習中の賃金：実習実施時点の 静岡県最低賃金額） ※雇用期間は３月３１日までですが、その後更新の場合、１年毎の 更新となります。 ※昇給は状況により変動あり。 ※加入保険及び年次有給休暇の付与日数については、労働時間及び 週の所定労働日数等により異なります。 ※正規職員登用制度あり。 ※Ｕ・Ｉ・Ｊターンをご希望の方も、お気軽にご相談ください。 【ハローワークからの大切なお知らせ】 《労働基準法第１５条第１項》の規定に基づき、採用後の賃金等の 労働条件については、必ず、雇用契約書等の書面により、事業主及 び労働者の間で確認しましょう。 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：長澤 道子 |
| 会社所在地 | 〒421-0412 静岡県牧之原市坂部２１５１－２ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和45年 |
| 事業内容 | 障がい者（主として知的障がい者）の生活支援や就労支援等 |
| 事業所番号 | 2208-700295-9 |
| 法人番号 | 9080005004906 |
| ホームページ | http://yamabatogakuen.jp/ |