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| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 請負 |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ホテル内レストラン厨房におけるスチュワード業務等 （調理器具類の洗浄、食器類の在庫管理・維持管理） ・洗浄業務 ・拭き上げ、銀器磨き ・収納、保管業務 ・洗い場スペースのクレンリネス管理（ゴミ出し含む） などの業務をお願いします。 ※２０～７０代まで、老若男女、様々な方が活躍中です。 未経験でも大丈夫です。「変更範囲：変更なし」 |
| 試用期間 | あり（１ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：あり
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
ホテルおよび飲食店での勤務経験
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| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
三重県鳥羽市
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） └敷地内全面禁煙 |
| 賃金 |
1,100円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
17時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週2日〜週4日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 勤務日数・就業時間により加入保険・有給日数法定通り マイカー通勤可：無料駐車場あり |
|---|
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | コンサルティング業務（経営戦略／人事労務） 人材派遣／業務請負 各種研修の企画、運営業務 |
| 事業所からのメッセージ | 大手リゾートホテルのレストランや宴会場では、何十種類という食 器、備品を使用しています。 その食器類を丁寧に洗浄し、心を込めて磨き上げ、ピカピカの状態 で提供しているのが当社のお仕事です。 食器類の保管・管理や、破損状態の把握、洗浄・衛生管理も大切な 仕事です。 職場は５～８名のスタッフで役割分担されており、未経験の方でも 直ぐに作業ができる働きやすい環境です。 ２０～７０代まで幅広い年代の方が活躍しています。 未経験者も歓迎いたします。 |