株式会社 太田電工社の求人情報(ID:23010-37631141)

電気の施工管理【あなたの経験を高く評価します】

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※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※名古屋東公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。

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本求人(ID 23010-37631141)にご興味を持たれたら
株式会社 太田電工社の募集要項
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
募集の理由 増員
仕事の内容 ◎電気設備工事の施工管理として、建物が竣工するまでの総体的
な管理業務をご担当いただきます。(原則、東海三県)
現場と内勤業務の割合はおおよそ半々です。
◇具体的な仕事内容
 ・資料作成 ・CAD操作
 ・予算、下請け業者決定
 ・各種申込み
 ・器具や材料発注
 ・現場確認、進捗管理、安全管理
 ・各種検査立合い
※一般競争入札参加の場合は、入札に必要な書類作成もあります
「変更範囲:変更なし」
試用期間 あり(3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
学歴
不問
必要な経験等
必須
現場管理の経験5年以上 もしくは 施工管理経験3年以上
必要な免許・資格
第一種電気工事士
あれば尚可

第二種電気工事士
必須

その他の電気工事関係資格
必須

1級電気工事施工管理技士か2級電気工事施工管理技士
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)

普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
必要なPCスキル ワード・エクセルの基本操作
年齢 制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が60歳のため
勤務地
〒466-0851
愛知県名古屋市昭和区元宮町4丁目8-3
 株式会社太田電工社 営業事務所
9割の社員が車通勤です。近隣に駐車場を完備しています。
最寄り駅 地下鉄 川名/覚王山/吹上駅
駅から勤務地までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
マイカー通勤 可(駐車場あり)
転勤 なし
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
給与、手当について
賃金 300,000円〜500,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
300,000円〜500,000円
定額的に支払われる手当
-
固定残業代
なし
その他の手当等付記事項
技能手当、安全ミーティング手当、遠方(運転)手当、
役職手当、住宅手当、出張手当、電話手当
[モデル年収]
・800万円/現場経験13年+施工管理経験13年
・1000万円/施工管理経験27年 (所長職)
※経験、能力を考慮して決定します
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0.50%〜5.00%(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計2.80ヶ月分(前年度実績)
通勤手当 実費支給(上限なし)
給与の締め日 固定(月末以外)
毎月
20日
給与の支払日 その他
その他の支払日
当月の最後の平日
労働時間について
就業時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時00分〜17時00分
就業時間2
8時30分〜17時30分
時間外労働時間 あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な受注・業務遂行トラブル等の場合に、1ヶ月85時間まで
、1年720時間までを限度とする。
月平均労働日数 22.9日
休憩時間 90分
年間休日 97日
休日
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他の休日
土曜日(ほぼ隔週)、年末年始、GW、夏季休暇 
※会社カレンダーあり ※昨年の年次有給休暇取得率:75.9%
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済 加入
退職金制度 あり(勤続年数3年以上)
定年制 あり(定年年齢一律60歳)
再雇用制度 あり(上限年齢上限65歳まで)
勤務延長 あり
入居可能住宅 なし
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 該当者なし
看護休暇取得実績 なし
UIJターン歓迎 UIJターン歓迎
労働組合 なし
職務給制度 なし
復職制度 なし
福利厚生の内容 ・年1回の定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用の補助(希望者に対して全額補助)
・子宮頸がん、乳がん検診費用の補助(希望者に対して全額補助)

・お子様の入学祝い金

・忘年会、新年会、飲み会などのイベント開催費用の補助(会社主
 催時は全額補助)
・年1回の社員旅行
・年末クジ大会

・男性従業員の育児休暇取得実績あり
・短時間勤務使用実績あり
両立支援 両立支援を目的とした一般事業主行動計画を策定しています。社員
が仕事と子育てや介護を両立し、すべての社員が働きやすい環境を
作っていくことを目標に進めております。
・学校行事がある場合等、積極的に年次有給休暇を取得できます。
・療養中、療養後は、無理なく勤務できるようテレワークや短時間
 勤務を選択することができます。(テレワークは職種による)
会社の特長 大手ゼネコン、官庁、学校法人の仕事が多く、創業以来無借金・黒
字経営を続けています。学歴にとらわれず自分のもてる力を発揮で
き、年功序列に関係なく昇進やスキルアップができます!
選考について
選考方法 面接(予定2回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話,Eメール
選考日時 随時
選考場所
〒466-0851
愛知県名古屋市昭和区元宮町4丁目8-3
 株式会社太田電工社 営業事務所
最寄り駅 地下鉄 川名/覚王山/吹上駅
駅から勤務地までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送,Eメール
郵送の送付場所
〒466-0851
愛知県名古屋市昭和区元宮町4丁目8-3
 株式会社太田電工社 営業事務所
応募書類の返戻 あり
選考に関する特記事項 ※面接はフランクに行いますので、安心してお越しください。
※事務所前に駐車場がありますので、車でご来社も可能です。
担当者
課係名、役職名
総務部
担当者
太田 有美オオタ アミ
電話番号
052-751-1772
FAX
052-752-5654
Eメール
soumu@otadenko.co.jp
求人に関する特記事項
特記事項 ■労働条件の補足
*通勤手当:車通勤は距離に応じて支給、公共交通機関は実費支給
*県外に出張がある場合がございます。
*現場により、早出や夜勤、休日出勤がありますが、休日出勤をし
 た場合は、振替休日や代休を取得できます。

■福利厚生
*制服無償貸与(作業服上下、さらに夏はポロシャツもあります)
*資格取得支援制度あり
*インフルエンザワクチン接種費用全額補助(勤務時間内接種可)
*子どもの入学お祝い金あり
*勤続表彰あり

「事前見学」可能です。お気軽にお問合せください。
株式会社 太田電工社の会社情報
会社名
株式会社 太田電工社カブシキガイシャ オオタデンコウシャ
代表者名 代表取締役:太田 厚
会社所在地 〒466-0851 愛知県名古屋市昭和区元宮町6丁目30番地の1
地図
従業員数
企業全体
23人
就業場所
23人(うち女性:2人、パート:0人)
設立 昭和56年
資本金 1,000万円
事業内容 オフィスビル、商業施設、学校、病院などの電気工事と電気通信工
事を、主に東海三県で事業展開しています。原則、屋内工事。★ユ
ビキティ正規販売店 ★エコフロー正規代理店
年商
  • 令和5年:6億100万円
  • 令和4年:4億9,500万円
  • 令和3年:5億4,500万円
事業所からのメッセージ ■会社の雰囲気
社内文書は極力撤廃しており、物品購入や交際費なども口頭決済で
OKです。社内稟議を作成するための時間は最大限削減しています

ですので、時間外労働も少なく、プライベートも思う存分楽しめま
す。
■部署の雰囲気
工事部は、一般電気工事を行うインフラ事業部、携帯電話の置局設
置を行うモバイル事業部、ネットワーク関連工事を行うネットワー
ク事業部の3部署があります。
入社後は、インフラ事業部に配属となります。口下手だけど優しい
51歳の部長が率いる5名の部署です。業務は、工事部全体の責任
者で入札を担当している専務と一緒に既存の現場や入札で落札した
現場の施工管理をしていただきます。専務はおおらかな人柄ですの
で、分からないことがあれば、相談できる環境です。
■求める人物像
・大手企業で現場管理や施工管理としてのキャリアを積んできた方
・もっと自由に裁量をもった仕事をしたい方
・培ってきた知識や経験を活かしたい方
・家族との時間など、プライベートも大切にしたい方
主要取引先
  • 中央電気工事株式会社
  • NDS株式会社
  • 株式会社きんでん
支店・営業所・工場等 2箇所
代表的な支店・営業所・工場等
  • 営業事務所
  • 萩原事務所
事業所番号 2301-513778-2
法人番号 2180001008015
ホームページ https://www.otadenko.co.jp/
事業所に関する特記事項 満65歳以上の就業については、会社が認めた場合に
限り再雇用することもあります。
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