「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、名古屋中公共職業安定所(ハローワーク 名古屋中)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※名古屋中公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 サラダ介護の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
求人区分 | パート |
---|---|
雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | 生活介護事業所にて障害のある方へ看護の業務をお願いします。 利用者のバイタルチェックや問診、健康管理などのお仕事です。 *福祉施設未経験でも問題ありません。 *施設見学も大歓迎です。 (従事すべき業務の変更の範囲:面接時に別途明示) |
試用期間 | あり(3ヶ月)
|
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | なし |
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
看護師
必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 |
年齢 | 制限あり
|
勤務地 |
〒490-1143
愛知県海部郡大治町大字砂子字五反畑1101 生活介護 ほっとすまいる |
最寄り駅 | JR関西本線 春田駅
|
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,800円〜2,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
---|---|
昇給 |
|
賞与 |
|
通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末以外)
|
給与の支払日 | 固定(月末)
|
就業時間 |
|
---|---|
時間外労働時間 | なし
|
休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
|
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険 |
---|---|
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
---|---|
介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
職種、保有資格、経験
|
復職制度 | なし |
会社の特長 | 規制の枠にとらわれず福祉とは何かを考えています。みんな一人、 一人の個性を活かせる会社です。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
---|---|
選考結果通知 |
|
選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒490-1143
愛知県海部郡大治町大字砂子字五反畑1101 生活介護 ほっとすまいる |
最寄り駅 | JR関西本線 春田駅
|
応募書類等 |
|
応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
|
特記事項 | ※出勤日数・就業時間:相談可 <就業条件により各種保険は法定どおり加入> *制服支給あり *マイカー通勤可:無料駐車場あり *賃金支払日:当月末日 ○面接時は普段着で気軽にお越しください。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
---|
会社名 | |
---|---|
代表者名 | 代表取締役:伊藤 幹夫 |
会社所在地 | 〒454-0012 愛知県名古屋市中川区尾頭橋三丁目18番5号 |
地図 | |
従業員数 |
|
設立 | 平成13年 |
資本金 | 100万円 |
事業内容 | 訪問介護、障害者自立支媛、放課後等デイサービス、生活介護、障 害者就労支援事業。 |
事業所番号 | 2302-225299-2 |
法人番号 | 4180003008498 |
ホームページ | http://www.sarada-kaigo.com |
事業所に関する特記事項 | 【有期契約】定年制:なし 雇い止め規定:なし 【パート】定年制:60歳 再雇用:65歳 勤務延長:70歳 |