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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 認知症対応型共同生活介護（認知症グループホーム）・小規模多機 能型居宅介護の施設全般を管理していただくお仕事です。 ご利用者様の入所手配、ご家族様・関係医療機関・役所等との連絡 調整、スタッフの労務管理、シフト作成等をお願いいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 詳細は面接時にお伝えいたします。 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
認知症介護経験３年以上
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| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 社会福祉士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | エクセル・ワード・パワーポイント |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
愛知県名古屋市西区
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
301,500円〜386,400円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 107日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
役職に応じ等級制度があります。
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| 復職制度 | あり
復職に関する条件は特になし。
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| 選考方法 | 面接（予定1回），筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ＊筆記試験：適性検査・介護の基礎知識 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊賃金支払い：翌月末 ＊マイカー通勤可：無料駐車場あり ＊時差出勤・振替休日あり ＊必要な免許・資格 認知症高齢者介護実践者研修 地域密着型サービス等管理者研修 あれば尚可 ※入社後の受講も可能です ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
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| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 介護保険法に基づく地域密着型介護サービス及び、居宅サービス事 業及び医療行為を行う訪問看護事業。再生可能エネルギー事業、人 材派遣事業、不動産賃貸業。 |