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| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 『いつもの家事が、輝く場所があります！』 ●登録ホームヘルパーとして勤務 ●週１日、７時～２１時の間で３０分以上からＯＫ ●「すきま時間」に仕事ができ、時間を有効に活用できます ●利用者様のご自宅に訪問して、身体介護や生活援助などを行う お仕事です ●生活援助のみのお仕事分担も可能です（調理、洗濯等家事全般） ●ご自宅から利用者宅まで直行直帰が可能です ●無理なくスタッフのご希望に沿ったお仕事をお願いしています ●未経験やお仕事にブランクのある方でも、研修期間があります のでご安心ください ●業務変更範囲：原則なし |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
ホームヘルパー２級
必須 介護職員初任者研修修了者 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
愛知県あま市
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
1,400円〜1,800円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | なし |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
7時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週1日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
本人給、職能給毎に１～７等級、号給制度があります。
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・職員の困り事相談は顧問弁護士、連携社労士、連携税理士、連携 司法書士などの専門家はもとより、行政機関への橋渡しも積極的に 行います。 ・うつ病対策には、メンテナンス専門の法人と連携し、事前防止を めざしています。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| 就業規則 |
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| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※連絡先コメントあり 私どもが大切にしていることは、相手を思いやる気持ち。 利用者一人ひとりの人生に正面から向き合い、その人らしい生活を 営んでいただくためのお手伝いをしております。 また、介護保険制度にのっとり、計画的で継続的なサービスを真心 込めて提供しています。 ●令和５年１０月～賃金アップいたしました ●完全週休二日 ●半日単位の有給休暇取得も可能 ●職種未経験＆ブランク可（入職後の導入研修実施） ●コロナ感染対策マニュアルあり （マスク着用、手指消毒、換気等） ●各種保険、休憩時間については労働条件により法定通り ●自家用車のガソリン代は会社規定により支給 |
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| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 訪問介護サービス、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、有償福祉 輸送、住宅困難者向け居住サービスを行うＮＰＯ（特定非営利活動 ）法人です。 |