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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 病院の施設、設備の保守、保全全般。 ・ボイラーの運用、保全管理 ・給排水設備の管理、保全(給水・給湯、排水、衛生設備) ・電気設備の管理(コージェネ発電機、空調、換気照明) ・ガス設備 ・危険物管理(重油タンク) ・消防設備 ・営繕(建築・設備の修理、備品修理) 「業務の変更範囲:会社の定める業務」 |
試用期間 | あり(3か月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
施設管理の実務経験
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必要な免許・資格 |
危険物取扱者(乙種)
あれば尚可 危険物取扱者乙種第4類 の資格があれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒510-8575
三重県四日市市大字日永5039番地 |
最寄り駅 | 四日市あすなろう鉄道 西日野駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
175,000円〜200,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額45,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
〜の時間の間の7時間以上
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 20.8日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 115日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数2年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | あり
0才~3才を対象とした院内保育園
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育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
会社の特長 | 医療と福祉を統合する総合的な精神科医療を進めています。精神科 救急の要件で社会医療法人として認可を受け、中部地方でも数少な い精神科救急急性期医療入院料病棟の指定を受けている病院です。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,筆記試験 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒510-8575
三重県四日市市大字日永5039番地 |
最寄り駅 | 四日市あすなろう鉄道 西日野駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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会社名 | |
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代表者名 | 理事長:藤田 康平 |
会社所在地 | 〒510-8575 三重県四日市市大字日永5039番地 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和31年 |
資本金 | 2,620万円 |
事業内容 | 医療業:精神科病院、訪問看護ステーション 福祉事業:障害者相談支援センター、グループホーム |
事業所番号 | 2401-000900-9 |
法人番号 | 4190005008586 |
ホームページ | https://hinaga.or.jp/ |