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このページの情報は、大津公共職業安定所(ハローワーク大津)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※大津公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
滋賀テレコム株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | ・ドコモショップにてスマートフォンの販売や 料金プランの見直し、コンテンツ等の提案を行うお仕事です。 ・スマホ教室の講師やイベント企画、POP作成などの色々な 業務に取り組んでいただけます。 【従事すべき業務の変更範囲:変更なし】 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒528-0005
滋賀県甲賀市水口町水口5959 ドコモショップ甲賀店 |
最寄り駅 | 水口城南駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
200,500円〜250,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.4日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 110日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
在籍期間が2年以上で、退職後5年以内の退職者を対象
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福利厚生の内容 | ・退職金制度 ※3年以上勤務 (ideco確定拠出年金:事業主掛金あり) ・社員旅行 ・会員制リゾートホテルエクシブ ・永年勤続表彰 ・誕生日祝い ・社員懇親会(新年会) ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・住宅手当(規定あり) ・カムバック制度 |
両立支援 | ・時短勤務 ・特定社員制度 |
会社の特長 | 滋賀県内にて5店舗のドコモショップを運営おり営業成績も順調に 向上しています。地域に密着したサービスを提供しています。社員 教育にも力を入れており、また活気のある職場です |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考,筆記試験 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒520-0043
滋賀県大津市中央2丁目5-19 |
最寄り駅 | JR琵琶湖線 大津駅/京阪 島ノ関駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | ★仕事とプライベートの両立ができます。 ★ideco(確定拠出年金:事業主掛金あり)を導入しています ※勤務年数3年以上 ・応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けてく ださい。 オンライン自主応募可/自主応募の場合は紹介状を不要とする ・事業所内公正採用選考・人権啓発担当者:有 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:井花 健次 |
会社所在地 | 〒520-0043 滋賀県大津市中央2丁目5-19 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成7年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 5店舗のドコモショップ運営および法人向け携帯端末販売、ネット ワークソリューションの提供。(店舗:西大津店、堅田店、安曇川 店、滋賀高月店、甲賀店) |
事業所からのメッセージ | ■YouTubeチェンネルを開設しています! “滋賀テレチャンネル”で検索してくださいね ■当社が選ばれる3つの理由 1.人事評価制度 →独自の評価制度を使用し、頑張りをきちんと反映しています! 2.教育 →内定者研修、新入社員研修はもちろん、資格取得のための 研修にも力を入れています。 3.働きやすさ →産休・育休100% 年間休日120日! その他にもレクレーションやお誕生日祝いなど、社員が 働きやすい環境を整えています。 |
主要取引先 |
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事業所番号 | 2501-103984-2 |
法人番号 | 6160001002420 |
ホームページ | http://www.s-tc.jp/ |