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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 主に建築工事に伴う電気・管設備工事の営業職全般 営業先は主に既存の顧客です。 建築設備工事や営業経験者、興味のある方等歓迎します。 ＊職務に関する資格をお持ちの方は優遇します。 ＊会社が認めた資格・免許についての取得支援あり （電気工事・設備工事関係の資格） ＊資格手当あり ＊性別問わず応募歓迎します。未経験者には丁寧に指導します。 業務の変更範囲：変更なし ≪ポリテクセンター併用求人≫ |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
建築設備（電気・管）の営業経験
＊未経験の方もご応募頂けます。 |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | エクセル・ワード基本操作 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒527-0034
滋賀県東近江市沖野３丁目８－３１ |
| 最寄り駅 | 近江鉄道 八日市駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） └倉庫前に喫煙場所有り |
| 賃金 |
230,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額33,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 75分 |
| 年間休日 | 110日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり
自己負担あり。要相談。
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| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 各年１回社員旅行 年３回慰安（Ｂ・Ｂ・Ｑ等） 年始神社参拝 個人型確定拠出年金イデコ（事業所より支援あり） 会社負担による医療保険制度加入有り（条件有り） |
| 会社の特長 | 創業４８年となり、地に足をつけ着実に成長を続けています。原動 力は社員一人ひとりの個性ある力です。お客様と社員も豊かさを共 有できる企業を目指しています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒527-0034
滋賀県東近江市沖野３丁目８－３１ |
| 最寄り駅 | 近江鉄道 八日市駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 頑張りが評価される職場です。 仕事は、先輩・上司にも気軽に教われ安心して、やりがいを持って 働くことができます。 また、社内レクリエーションなども豊富で、スタッフは明るい雰囲 気で働いています。 休日は年間１１０日 年間５日の有給休暇取得を推進する制度を導入しています。 滋賀県のワークライフバランス推進企業に登録しており、毎月第一 ・第三水曜日はノー残業デー。 ＊会社負担による医療保険加入制度あり（条件有り） ＊昇給・賞与制度は固定ではありません。 （初年度は社内規定によります） 会社が認める資格、免許についての取得支援制度があります。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：西田 浩之 |
| 会社所在地 | 〒527-0034 滋賀県東近江市沖野３丁目８－３１ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和51年 |
| 資本金 | 2,500万円 |
| 事業内容 | 電気設備工事、水道設備工事業 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：無 |
| 事業所からのメッセージ | 頑張りが評価される職場です。 性別問わず応募歓迎します。 仕事は、先輩・上司にも気軽に教われ安心して、やりがいを持って 働くことができます。 また、社内レクリエーションなども豊富で、スタッフは明るい雰囲 気で働いています。 ＜休日について＞ 休日は年間１１０日 年間５日の有給休暇取得を推進する制度を導入しています。 滋賀県のワークライフバランス推進企業に登録しており、毎月第一 ・第三水曜日はノー残業デー。 ＊会社負担による医療保険加入制度あり（条件有り） ＊昇給・賞与制度は固定ではありません。 （初年度は社内規定によります） 会社が認める資格、免許についての取得支援制度があります。 |
| 主要取引先 |
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| 関連会社 |
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| 事業所番号 | 2504-041254-9 |
| 法人番号 | 9160001010115 |
| ホームページ | https://www.e-nishiden.jp/ |