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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ホテルのレストラン業務全般 朝食ビュッフェの準備、お客様対応、片付けや昼食営業の準備(状 況により夕食の準備)を担当します。 *接客サービスの業務経験者は尚可 *年度ごとの契約(原則更新) *業務の変更範囲:協会が定める業務 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
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正社員登用 | なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
接客サービスの業務経験あれば尚可
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年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒523-0801
滋賀県近江八幡市沖島町宮ヶ浜 |
最寄り駅 | 近江八幡駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額40,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週4日以上労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:7日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | あり |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
諸事情により退職する職員が将来再び希望する場合に、意思表示を
事前登録できる制度(再就業支援制度) |
会社の特長 | 一般財団法人休暇村協会が経営する全国35ヶ所の休暇村のひとつ 。豊かな自然の中に立地し、誰でも利用できる宿泊施設。様々なレ クレーション施設を併設している。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒523-0801
滋賀県近江八幡市沖島町宮ヶ浜 |
最寄り駅 | 近江八幡駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *雇止め規定あり *週の所定労働時間数により加入する保険が異なります。 *週の所定労働日数により有給休暇の付与日数が変わります。 *オンライン自主応募可(自主応募時ハローワークの紹介状不要) |
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会社名 | |
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代表者名 | 総支配人:藤井 嗣己 |
会社所在地 | 〒523-0801 滋賀県近江八幡市沖島町宮ヶ浜 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和36年 |
事業内容 | リゾートホテル休暇村の運営(宿泊、レストラン、宴会、キャンプ 場、プール 会議研修、売店、喫茶、日帰り入浴等)、精肉販売 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者:有 |
事業所からのメッセージ | リゾートホテルの朝食です。 琵琶湖が見えるレストランでお客様はゆったりとお過ごしになりま す。ビュッフェ形式で、好きなお料理を取られますので、その準備 と追加補充、片付けなどを手伝っていただきます。 周りに経験豊富なスタッフがいますので、分からないことは何でも 聞いてくださいね!優しく丁寧にお教えします♪ <主な仕事内容> 事前準備、料理補充、食器下げ、お客様案内、掃除など ※手が空いたら他のお仕事をお願いすることもあります。 |
事業所番号 | 2504-004205-1 |
法人番号 | 2010505002109 |
ホームページ | http://www.qkamura.or.jp/ohmi/ |
事業所に関する特記事項 | 双方合意の上で、定年延長の場合あり |