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このページの情報は、甲賀公共職業安定所（ハローワーク甲賀）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※甲賀公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 八起会の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（非常勤またはパート） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 高齢者の生活全般にわたっての介護業務 （例：食事・入浴・排泄の介助・送迎・レクリエーション） 未経験から『介護のプロ』になりませんか？ 介護の基本は人と人との関わり合いです。今まで経験してきたもの を活かせる場面は数多くあります。 入職後に資格を取得した先輩もたくさんいます。 安心して下さい。みんなでしっかりサポートします！！ ★正社員登用制度あり★ 『働き方改革関連認定企業』 【変更範囲】会社の定める業務 |
| 試用期間 | あり（３か月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１０名登用
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
あれば尚可 ホームヘルパー２級 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒520-3112
滋賀県湖南市丸山４丁目５－１ 石部デイサービスセンター
特養あぼし |
| 最寄り駅 | ＪＲ草津線 石部駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） └屋外喫煙場所あり |
| 賃金 |
166,140円〜173,940円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額21,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 115日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | あり
職務給制度あり
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| 復職制度 | あり
内容：キャリアサポート制度
結婚や出産、介護などの理由で当法人を退職した職員を再雇用する 。 |
| 福利厚生の内容 | ◆滋賀県民間社会福祉事業職員共済会加入：結婚・出産、子どもの 小学校入学、資格取得、満５０歳の祝金や疾病・火災の見舞金、人 間ドックの助成金、永年勤続表彰などの給付金や契約店での割引・ 特典が受けられる制度です。◆借り上げ社宅制度：法人が半額をし ます。◆提携託児所および保育手当制度：保育サービスを必要とす る職員が優先的に利用できるような取り組みを推進しています。◆ 「資格獲得・能力開発」支援融資制度：資格を取得するにあたって 、法人内にて勉強会や資格試験対策講座を実施。一部研修の受講料 貸付については、一定数の勤務による返還免除も行っています。◆ 自己申告制度：現場の状況や職員の率直な意見を吸い上げて集約。 職場の環境改善や人材の適正配置などあらゆる面で活用されていま す。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| 就業規則 |
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| 両立支援 | ◆キャリアパスポート制度：仕事と生活の両立支援を目指した働き やすい職場づくりのため、結婚や出産、介護などの理由で当法人を 退職された方を再雇用するための制度◆職場復帰支援プログラム「 ｗｉｗｉｗ」：豊富なオンライン講座、上司との情報交換、育児を 支援するインフォメーションなどを通じ、産休・育休中の職員の豊 かな生活とスムーズな職場復帰を目指します。◆子育てママパパの キャリアアップ研修：不安を抱える職員がスムーズに職場復帰でき るようにサポートし、一人ひとりが充実したライフ＆キャリアを築 くことが目的です。 |
| 会社の特長 | トレンドを意識し、これはいい！と思うものは積極的に取り入れる のが八起会の特長。快適な職場づくりを進めています。厚労省『働 きやすい・働きがいのある職場づくりサイト』に掲載中です。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒520-3112
滋賀県湖南市丸山４丁目５－１ |
| 最寄り駅 | ＪＲ草津線 石部駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※介護福祉士、ヘルパー２級取得者歓迎 ※夜勤無し ★当初３ヶ月の雇用期間中は、試用期間としての契約になります。 試用期間終了後、契約を締結する場合は１２ヶ月毎の契約となり ます。 ＊子育てをしながらでも働きやすい職場を実現しています。 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有 ＊応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けて下 さい |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：木村 文一 |
| 会社所在地 | 〒520-3112 滋賀県湖南市丸山４丁目５－１ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成8年 |
| 事業内容 | 湖南市・東近江市・栗東市・甲賀市の４市町村において、通所事業 所から老人保健施設・特別養護老人ホームなど、より多くの方々に 喜んで頂けるような事業展開を続けています。 |
| 年商 |
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| 事業所からのメッセージ | 八起会は全員が笑顔になれる環境作りに挑戦し続けています！ 働く側もより快適に楽しく！部下や自らのワークライフバランスを 重視した上司（イクボス）を目指す「滋賀イクボス宣言企業」です 。１勤務７．５時間、年間休日１１５日と休みは大手企業並み。加 えて７日間の連続休暇取得制度もあり！「雇用形態に関わらず役職 に就ける新人事制度」をはじめ、賞与は年２回！手当・制度の充実 はもちろん働く女性を応援企業に与えられる「滋賀県女性活躍推進 企業認証制度」においても現在最高位の３つ星を取得！厚生労働省 が認定している「えるぼし認定」も最高評価の３段階を取得してい ます！ 応募に資格の有無は関係ありません。資格取得に向けた勉強会や対 策支援講座を実施。入職後に介護福祉士、社会福祉士、介護支援専 門員（ケアマネ）などの資格を取得した先輩もたくさんいます。応 募時に知識や資格がなくても心配しないで、あなたのやる気を実現 させてください。 |
| 支店・営業所・工場等 |
19箇所
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| 事業所番号 | 2505-101492-1 |
| 法人番号 | 5160005002475 |
| ホームページ | http://www.hachikikai.com |