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このページの情報は、甲賀公共職業安定所（ハローワーク甲賀）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※甲賀公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 近江和順会の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ショートステイご利用者の自宅と施設を専用自動車で送迎するお仕 事です。 午前中と午後からの２回に分かれる仕事ですので、すき間時間を有 効に使えます。ご利用者の状況により、午前中のみや午後のみの場 合もあります。 《土曜、日曜、祝日勤務できる方希望》 【変更範囲】変更なし |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
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| 正社員登用 | なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒520-3231
滋賀県湖南市針１３２５番地 特別養護老人ホーム 美松苑 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） └屋外喫煙場所あり |
| 賃金 |
1,020円〜1,020円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額24,800円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週4日程度労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ○特別休暇について追記説明 ・防疫休暇‥新型コロナウイルス・インフルエンザなどの感染症に 罹患、またはその疑いがある等の休養を要する場合、特別休暇とし て取得 ・ボランティア休暇‥災害ボランティアに参加希望する場合、その 日を特別休暇とする（但し３日） ○時間短縮勤務への配置、業務軽減制度の導入 ○腰痛予防ベルトの無償貸与（直接介護業務に従事する人対象） ○職場定着支援一時金制度 試用期間６か月満了後、賞与に上乗せ して支給（経験者で正規職員として入職：１０万円、未経験者で正 規職員もしくは多様正規職員として入職：５万円、非常勤（３０時 間以上／週）として入職：３万円） ○法人報奨金制度（職員紹介制度）介護・看護職員を紹介した職員 に対して、１５万円支給 ※入職者が６か月以上定着した場合） ○職員キャリアアップ支援制度 資格取得に対する受験費用の助 成、教材等の貸出など、知識と技術を向上する事に対して支援 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| 就業規則 |
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| 両立支援 | 正規職員と非正規職員との間に、『多様正規職員』という雇用形態 があります。多様正規職員とは正規職員でありながら、「勤務時間 や人事異動に制限がある」「交代勤務・夜勤が出来ない」「週３日 制」など、勤務条件のある方に適した勤務ができるシステムです。 給与面に関しては各種手当等は正規職員と同額ですが、基本給・専 門手当が正規職員の８８～９４％となります。 この３つの雇用形態により、仕事とプライベートの両立ができるよ う、またご自身の健康面にも配慮できるよう、働く人の状況に適し た勤務形態を選択できます。ご自身の働き方に応じて、「正規職員 →非正規職員」「非正規職員→多様正規職員」などの勤務転換が可 能です。働き方に悩んだ時、いつでもご相談に応じます。 育児休暇・介護休暇を取得している職員も多く、悩みは職場全体で 共感し、みんなで助け合い・協力できる、小さなヘルプにも優しく 寄り添える職場つくりを目指しています。 |
| 会社の特長 | 施設全体が笑顔であふれる、職員同士の仲も良い楽しい職場で「チ ームケア」を心掛けています。勤続年数が長い職員も多数います。 令和元年度永年勤続表彰（５年以上）８０人以上対象（法人全体） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒520-3231
滋賀県湖南市針１３２５番地 特別養護老人ホーム 美松苑 |
| 最寄り駅 | ＪＲ草津線 甲西駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊有給休暇は法定通り付与 ＊加入保険は就業時間数により変動します。 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有 ＊応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けて下 さい。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：富士原 要一 |
| 会社所在地 | 〒520-3231 滋賀県湖南市針１３２５番地 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成4年 |
| 事業内容 | 湖南市甲賀市に密着した老人福祉法に基づく法人です。特別養護老 人ホーム・デイサービス・ショートステイ・訪問介護・居宅介護支 援事業所・地域密着型特別養護老人ホーム・障害者グループホーム |
| 支店・営業所・工場等 |
4箇所
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| 事業所番号 | 2505-101008-6 |
| 法人番号 | 9160005002471 |
| ホームページ | http://www.ohmiwajunkai.or.jp/ |
| 事業所に関する特記事項 | 「ワークライフ・バランス推進登録企業」「女性活躍 認証企業」「滋賀県イクボス宣言企業」の認定・認証 を取得しています。今後も職場環境を整えます。 |