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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 1.高齢者への看護・健康管理等 2.通所リハビリ利用者の健康管理 *夜勤専従(日勤での勤務も可) *変更範囲:変更なし |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | なし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
看護師
必須 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒607-8170
京都府京都市山科区大宅向山10番5 |
最寄り駅 | 地下鉄東西線 小野駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,700円〜1,700円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額55,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
8時30分〜17時25分の時間の間の3時間以上
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 55分 |
週所定労働日数 | 週1日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:1日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | あり |
職務給制度 | あり
給与規則に基づく
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復職制度 | あり
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会社の特長 | 社団法人愛生会山科病院を母体として介護保険施設などの事業を行 うほか、京都市から地域包括支援センター、地域介護予防推進セン ターの事業を受託し、地域住宅の医療と福祉に寄与しています |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒607-8170
京都府京都市山科区大宅向山10番5 |
最寄り駅 | 地下鉄東西線 小野駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *夜勤は18歳以上に限る (労働基準法等法令で年齢制限の規定があるため) *夜勤:16:10から9:30(休憩120分) *勤務時間:日勤は3時間以上で相談可 *雇入条件に応じ各種保険加入 *扶養の範囲内での勤務も可能 *年次有給休暇は法定通り付与 *通算契約期間・更新回数の上限なし *ユニホーム貸与 *バイク・自転車通勤可 *マイカー通勤可(申請必要) 駐車場自己負担:2,000円/月 *勤務時間:3時間以上で相談可 *ダブルワーク可能(副業可) *応募書類は事前にご郵送下さい |
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会社名 | |
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代表者名 | 施設長:片野 智子 |
会社所在地 | 〒607-8170 京都府京都市山科区大宅向山10番5 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和31年 |
事業内容 | 介護老人保健施設運営、訪問介護、居宅介護支援などの事業 ◆「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人◆ |
事業所番号 | 2602-921408-0 |
法人番号 | 6130005012856 |