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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(※求人に関する特記事項欄参照) |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | サービス提供責任者として、在宅生活で支援を必要とされている方 のサービスのコーディネートをする仕事です。 在宅サービスの要として、大変やりがいある仕事です。 【従事すべき業務の内容:変更範囲】会社の定める業務 |
試用期間 | あり(2ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:※求人に関する特記事項欄参照
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
介護職経験3年以上
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必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 |
年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒601-1375
京都府京都市伏見区醍醐高畑町29-3 洛和ヘルパーステーション醍醐駅前 |
最寄り駅 | 地下鉄東西線 醍醐駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
242,500円〜242,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.0日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 112日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | あり
洛和イリオス保育園・洛和若草保育園
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育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
会社の特長 | 運行業務として患者さまの送迎や緊急時の救急車運行を行っていま す。そのほか、民間救急や介護タクシー事業も運営。また、在宅サ ービスや地域密着型サービスも行っています。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒600-0000
紹介連絡時にご説明致します。 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 適性検査 |
担当者 |
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特記事項 | <応募書類送付先> 〒600-8461 京都市下京区仏光寺通油小路東入ル木賊山町171 洛和会ヘルスケアシステム 介護事業部 人事採用課宛 ※履歴書の写真はカラー写真を貼付 ※バイク・自転車通勤:可 【この求人は3か月の契約期間満了後、正社員への転換を前提とし た求人です。(ただし、勤務成績等により、契約期間が3か月間延 長される場合もあり)正社員登用後は、定年60歳・再雇用年齢上 限65歳(1年毎の更新)等の各制度が適用されます。】 ※正社員登用実績については、採用後9割程度が転換 当会は、職員とその家族、そして周囲の皆さんの健康を守るため、 積極的に受動喫煙防止及び卒煙活動に取り組んでいます。2023 年5月より、就業時間中の喫煙を禁止し、敷地内を全面禁煙とする 施策を実施していますまた、2026年3月末までに全職員の卒煙 を達成し、喫煙者ゼロを目指しています。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:矢野 ひとみ |
会社所在地 | 〒607-8062 京都府京都市山科区音羽珍事町87-1 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成13年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 洛和会ヘルスケアシステムグループが所有する車両の管理 民間救急や介護タクシー事業 訪問入浴・訪問看護・グループホーム・居宅介護支援事業など |
事業所番号 | 2602-616470-9 |
法人番号 | 3130001023661 |
ホームページ | http://www.rakuwa.or.jp |