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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ドリンク類・料理の給仕及び接客、清掃 食器洗い等 酒文化創造企業で、ハートのある仕事を。当社は酒の卸売業を基幹 に、酒のデイスカウント『リカーバーン』2店舗、『デイリーヤマ ザキ』2店、100円shop『CAN DO』、ブリティッシュ パブ『ピッグ&ホイッスル』、アイリッシュパブ『マンインザムー ン』4店舗を展開。たくさんの酒文化を愛するスタッフが、個性を 活かして働き、仕事を楽しみ、自己実現しています。決して窮屈で はなく、温かさがあふれる職場。ここで、あなたもあなたらしく働 いてください。パート→副店長→店長→エリアマネージャーの昇格 制度もあり、あなたのやる気が収入に反映されます。 【変更範囲:変更なし】 |
試用期間 | あり(2カ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:4名
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
英会話能力
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年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒605-0084
京都府京都市東山区新橋通大和大路東入ル二丁目清水町376 星の子鈴宝ビル1F マンインザムーン祇園 |
最寄り駅 | 京阪 祇園四条駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策なし(喫煙可) └分煙 |
賃金 |
1,060円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
日額500円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末)
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就業時間 |
16時00分〜23時00分の時間の間の5時間程度
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週3日〜週4日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
会社の特長 | 常にお客様を最優先とする行動に徹し、社会に信頼され、限りなく 発展し続ける企業を目指す。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒605-0985
京都府京都市東山区福稲柿本町7 |
最寄り駅 | JR・京阪 東福寺駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | ※雇入条件により各種保険加入 ※年次有給休暇は法定通り付与 ※詳しくは当社求人サイト(kyoyajob)で検索下さい。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:中村 裕一 |
会社所在地 | 〒605-0985 京都府京都市東山区福稲柿本町7 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和52年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 酒類、飲料、食品の業務用卸売業 コンビニエンスストア経営 飲食店経営 |
年商 |
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事業所からのメッセージ | 社 是 我々は常にお客様を最優先とする行動に徹し、社会に信頼され、限 りなく発展する企業を目指す。 一 誠意と熱意をもって活動し、お客様との信頼関係を築き上 げよう。 一 一人一人が責任ある行動により自らの職務を全うし、社業 発展に貢献しよう。 一 常に整理整頓を心がけ礼儀を正し、明るい職場をつくろう 。 |
支店・営業所・工場等 |
10箇所
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事業所番号 | 2602-302410-2 |
法人番号 | 2130001009199 |
ホームページ | http://www.kyoya.co |