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このページの情報は、福知山公共職業安定所（ハローワーク福知山）の情報となっております。
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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◆介護付き有料老人ホームのご入居者の日常生活全般にわたっての 生活援助及び身体介護 ＊要介護の方４５名 ＊それ以外の方１６名の入居者がおられます 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】 『就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎』 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
あれば尚可 ホームヘルパー２級 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 |
| 必要なPCスキル | 入力程度は必要 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒620-0041
京都府福知山市字天田１０７－１ |
| 最寄り駅 | 福知山駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
187,825円〜230,325円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 107日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種に応じて決定しています。
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| 復職制度 | なし |
| 会社の特長 | 介護サービス事業を通じて地域の皆様の健康的な生活に携わり、社 会に貢献すべく努力している会社です。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒620-0041
京都府福知山市字天田１０７－１ |
| 最寄り駅 | 福知山駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 日勤帯勤務のみ（夜勤なし）の限定正社員制度です。基本給、賞与 、退職金は正社員の９割の賃金になりますが、その他の手当は正社 員と同等の金額です。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：坂入 美保 |
| 会社所在地 | 〒620-0041 京都府福知山市字天田１０７－１ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和53年 |
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 | 介護保険・老人福祉法に基づく介護サービスの提供及び、有料老人 ホームの経営・運営、（介護予防）特定施設入居者生活介護事業の 運営 ★画像情報あり★ |
| 事業所からのメッセージ | ２００８年の開設以来、ご高齢者の社会的孤立、ご家族の身体的 ・精神的ご負担の軽減を図るとともに、ご自宅での生活が困難な状 況になられたご高齢の方も、安心して暮らしていただける環境と住 まいを提供しています。 当施設の理念～お一人お一人が歩んでこられた人生と歴史を尊重 し「大切にされている」と感じていただけるような「心に寄り添う 介護・サービス」～の下、介護という仕事に誇りと、やりがいを持 って一緒に働きましょう。 |
| 事業所番号 | 2605-613723-1 |
| ホームページ | http://www.maisonparterre.com |