「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、阿倍野公共職業安定所（ハローワーク阿倍野）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※阿倍野公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 シーエヌシーの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | １．運営管理業務 ・行政への届出や報告、売り上げの管理 ・会議の開催、出席 ・スタッフ管理など ２．主任ケアマネ業務 ・ケアマネジャーの育成、指導、相談 ・勉強会・内外部研修の参加 ・介護相談・要介護認定申請の代行 ・ケアプランの作成及び付帯業務 ・給付管理業務 ・地域連携など ※日・祝以外に月に４日まで希望休がとれます※変更範囲：なし |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
・介護支援専門員としての従事経験年数５年以上
・居宅ケアマネ経験者又は管理者経験ある方優遇 |
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 主任介護支援専門員 必須 |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒546-0031
大阪府大阪市東住吉区田辺３－２２－１２ １階 |
| 最寄り駅 | 大阪メトロ谷町線「田辺」駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
330,000円〜360,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 122日 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 医療費補助制度あり |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
|
| 就業規則 |
|
| 会社の特長 | 当社は有料老人ホームの設置運営や居宅介護支援事業、訪問介護事 業、訪問看護事業を行い、東住吉区を中心にご高齢者等の在宅生活 を支援しています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒546-0031
大阪府大阪市東住吉区田辺３－２２－１２ １階 |
| 最寄り駅 | 大阪メトロ谷町線「田辺」駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊定年年齢（６０歳）以上の方もご応募が可能です。 同条件で採用します。 現在常勤３名、非常勤１名が在籍しています。 職員は３０代から６０代で明るくて働きやすい職場です。 同じビル内に訪問介護事業所と訪問看護ステーションを併設、同区 内に有料老人ホームを設置していますので、各事業所で連携を図り ながら効率的に運営しています。 また、グループ内には病院や診療所、老健やグループホーム、有料 老人ホームがあり、同じ地域の中で連動して利用者様をケアしてい るので、困った時も様々な相談ができるので安心です。 利用者獲得のための営業などは一切ありませんので、ケアマネ本来 の業務に専念して取り組めます。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：橘 健一 |
| 会社所在地 | 〒546-0031 大阪府大阪市東住吉区田辺３丁目２２－１２ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成21年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 介護保険事業 |
| 事業所からのメッセージ | 当社では「人柄」を重視した採用を心掛けております。 他職種が共同で働く中、職員ひとりひとりがその能力を存分に発揮 できるよう、「助け合う事」「認め合う事」「許し合う事」をモッ トーとし、働きやすい環境を整えると共に、意見の出しやすい風通 しの良い職場をつくる努力を日々行っております。 私たちの考えに賛同できる方のご応募を心よりお待ちしております ！ |
| 事業所番号 | 2704-615920-9 |
| 法人番号 | 8120001101562 |
| ホームページ | https://cnc7-1.com/ |