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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 産業機器、建築金物、物流機器、配管空調機器、ＤＩＹ金物などの 製品を扱う会社で一緒に働きませんか？ 自社工場や協力工場への定期訪問を実施し、工場と連携しつつ良い 製品づくりを目指すメンバーの一員として楽しく働きましょう。 挑戦を楽しめる、どこにもないものづくりを考える、真っすぐに 目標に向かう、そんな働き方をしましょう。 業務内容は、標準品や新製品に関わる全ての品質管理になります。 品質改善や是正対策を考えチーム一丸となって挑戦して頂きます。 求める人材は、ものづくりに興味を持ち、製造業に携わってきた方 です。品質管理経験は求めません。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 試用期間 | あり（３カ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
製造業界での勤務経験
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | Ｗｏｒｄ Ｅｘｃｅｌ |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
大阪府東大阪市
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） └喫煙専用エリア設置、喫煙可能区域での業務無し |
| 賃金 |
260,000円〜390,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 75分 |
| 年間休日 | 123日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「不可」
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| 就業規則 |
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| 両立支援 | 育児目的休暇制度（最大２歳まで） 育児短時間勤務制度（最大３歳まで） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 産業機器、建築金物、物流機器、ＤＩＹなどに向けたＯＥＭ、自社 商品の企画、製造、調達、及び販売 |
| 事業所に関する特記事項 | 再雇用終了後も、本人の希望を踏まえ、会社が認めた 場合は継続雇用をする場合があります。 |