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また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※枚方公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ★無資格・未経験でも大丈夫です。共に学び共に成長できるよう、 慣れるまで先輩職員が指導・教育しますので、ご安心ください。 ☆ぽぷらデイサービスの1日の流れ 9:00~ バイタル測定・入浴・機能訓練 12:00~ 口腔体操→昼食 13:30~ 集団体操・レクリエーション 15:30~ おやつ・マッサージ・カラオケ等 16:30~ 職員による終レクリエーション・送迎 【必要な資格・免許】 無資格者OK 介護福祉士、実務者研修修了、初任者研修修了のかた優遇 【変更範囲:変更なし】 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:0人
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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年齢 | 不問 |
勤務地 |
大阪府枚方市
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マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,068円〜1,114円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
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加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数5年以上) |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし
保育所補助あり
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育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | あり |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | 〇月平均9日~10日が休み 〇住宅手当や家族手当も支給され充実 〇勤務帯ごとの手当も別途支給 〇年末年始は手当&代休を支給 〇職員の健康も大事!!希望者に関しては、大腸がん検診も 会社負担で実施。 〇ワークライフバランスに応じた働きができ、家族との時間も 大切にしてもらえます。 〇業務に必要な資格は会社が支援いたしますので、 キャリアプランもしっかりたてることができます。 |
両立支援 | ◎ワークライフバランスに応じた勤務時間の 相談も可能です。 ◎産前産後休暇や育児休業後の 時短勤務者が多数在籍。 ◎お子様が小さい時には夜勤回数の調整。 週末のみ夜勤可能など相談して下さい。 ◎保育園・幼稚園を利用されている方には 6,000円/月の補助もございます。 ◎介護休暇取得者も前年度あり。 ◎ご家族様が介護が必要だけど一時的に 生活を見てほしい時はぽぷら施設の 利用を1泊2日~OK。 ◎介護保険サービス支援や薬局を利用した際 支払った費用の半額が補助されます。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | *有給休暇・加入保険は法定通り *正社員登用の途あり。 *退職金制度あり *昇給は(年1回)、賞与は(年2回) *部署を超えた交流イベント(クラブ活動やBBQなど) *休職時の給与サポート制度で長期療養の際も安心です。 【マイカー通勤に関する特記事項】 駐車場は自身で確保 バイク・自転車可 *2023年に創業45周年を迎えました。 「100年続く企業」をスローガンに掲げ、 各職員が日々業務に励んでいます。 *ぜひ、インターネット 「http://popura.jp」を 検索してみてください。会社の雰囲気がご覧いただけます。 *気になる!と思われましたら、お気軽にお問い合せください。 【仕事と子育てが両立しやすい求人】b b:子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に1日または 時間単位で休暇を取得できる。 |
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従業員数 |
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事業内容 | 調剤薬局、ケアプランセンター、訪問介護・看訪、訪問入浴、福祉 用具用品貸与販売、福祉タクシー、看護小規模多機能型居宅介護、 介護付有料老人ホーム、サービス付き高齢者住宅 |
事業所からのメッセージ | ☆実働7時間30分でワークライフバランスを充実☆ ☆パートさんでも賞与が年2回支給☆ ☆人事評価制度により昇給幅や一律金などもUP☆ ☆住宅補助や保育園・幼稚園補助も支給☆(規定あり) お子様の成長に合わせ、勤務日数や勤務時間の相談のOKです。 仕事と家庭の両立ができ、住み慣れた地域社会に貢献しましょう。 |