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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 自動車用プラスチック射出成形部品メーカーです。 当社は、社内の生産設備や、工場全体の保守管理を全て内製化して おり、問題解決を自社にて実施出来る事が特徴です。その生産設備 の設計・製作や工場全体の設備保守を担って頂きます。 *AIによる画像検知装置の設計(PYTHOM使用) *生産設備制御ハード設計や、PLC等のプログラム設計 *工場内の生産設備の設計・製作・保守管理 変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
第二種電気工事士
必須 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒567-0004
大阪府茨木市南耳原2丁目8-35 阪急バス 五日市バス停 から 徒歩1分
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最寄り駅 | 阪急京都線 茨木市駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) └敷地内禁煙 |
賃金 |
220,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額30,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.8日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 115日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
職務の習熟度合いに応じて習熟給が変動(習熟給は基本給の一部)
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復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | 社員食堂、リクリエーション補助制度、 制服貸与、資格所得制度 |
両立支援 | 法令通り |
会社の特長 | メーカーとの直接取引でクオリティの高い自動車用内外装樹脂部品 を自社で一貫生産を行い成長を続けています 製品開発力・生産技術力、最先端の生産設備を持っています |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒567-0004
大阪府茨木市南耳原2丁目8-35 |
最寄り駅 | 阪急京都線 茨木市駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *連絡はEメールとしていますので、履歴書にはEメールアドレス を記入して下さい。 *一次選考はWeb選考も可能です。ご相談下さい。 *面接のご都合のよい日程が御座いましたら、選考書類に記載下さ い。出来る限り考慮致します。 *制服は支給します *バイク・自転車通勤可、駐輪場代無料(バイク・自転車通勤時の 通勤手当は会社規定に基づき支給) ※応募にはハローワークからの紹介状が必要です(求職者マイペー ジからのオンライン自主応募を除く) |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役社長:河村 泰典 |
会社所在地 | 〒567-0004 大阪府茨木市南耳原2丁目8-35 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和44年 |
資本金 | 4,000万円 |
事業内容 | 自動車部品製造販売:新規成長認定済4 |
年商 |
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主要取引先 |
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支店・営業所・工場等 |
4箇所
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事業所番号 | 2715-408604-5 |
法人番号 | 4120001019899 |
ホームページ | http://www.kawamura-kako.co.jp/ |
事業所に関する特記事項 | 阪急バス 五日市バス停から徒歩1分 |