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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ・訪問業務（外勤）県内公立学校園を訪問し、会員（教職員）への 預金・貸付募集、保険募集、各種相談、生活用品及び教育用品の供 給など。 ・管理業務（内勤）総務・会計・情報処理など。 ・企画業務（内勤）広報・預金 ・貸付・保険・給付・福祉など各種事業の企画開発など。 ＊採用後しばらくは訪問業務が主な仕事になります。 ＊公用車での訪問活動になります。 【変更範囲：変更なし】 |
| 試用期間 | あり（６か月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
大学以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | タブレット端末の入力操作、エクセル、ワード基本操作 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
兵庫県丹波市
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
202,400円〜202,400円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額59,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 120日 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | あり
職階別給料表
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| 復職制度 | なし |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ［手当］ 地域手当 丹波市勤務の場合（４．４％）※勤務地により変動 通勤手当（６ヵ月定期代等） 単身赴任手当 管理職手当 住居手当（賃貸）上限２８，０００円 扶養手当 超過勤務手当 外勤手当 等 ［賞与］年２回（６月・１２月）４．５ヶ月 ※在職期間に応じた支給月数となります 【年齢制限事由】 長期勤続によるキャリア形成を図る為若年者等を募集 （経験不問・新規学卒者と同等の処遇） 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》 |
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| 従業員数 |
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| 事業内容 | 兵庫県内教職員の福利厚生事業 |
| 事業所からのメッセージ | 県内公立学校の訪問業務（外勤）を求めています。 |