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このページの情報は、姫路公共職業安定所（ハローワーク姫路 姫路本庁舎）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※姫路公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 社会福祉法人の会計事務になります。 ・経理や労務などパソコン入力が主な仕事になります。 ＊パソコン（エクセル・ワード）の基本操作が出来る方 ＊ハローワークを通して応募してください。 変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（２ケ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
社会福祉事業所で３年以上の経験があれば尚良し
社会福祉会計経験者優遇 |
| 必要な免許・資格 |
日商簿記２級
あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | 当施設の会計システムで文字入力が出来る程度のスキル エクセル・ワードの基本操作が出来る方 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
兵庫県姫路市
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
203,700円〜270,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.8日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 103日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数不問） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 【経験者・稼ぎたい方に嬉しい】 ◆ 定期昇給 ※ 資格取得、特別昇給あり ◆ 経験者優遇 ※ 前歴換算あり ◆ 各種社会保険完備 【その他】 ◆ ストレスチェック制度 ◆ 制服貸与 ◆ 再雇用制度 ◆ インフルエンザ予防接種補助 【やながせ会・親睦会】 ◆ 懇親会実施 ※ 親睦パーティー、記念旅行等 ◆ 慶弔見舞金 ◆ 退職時餞別 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| 就業規則 |
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| 両立支援 | 【ワークライフバランス】 ◆ 有給休暇が取りやすい ◆ 希望休が取りやすい ◆ 介護休暇制度 ◆ 介護短時間勤務制度 【働くママに嬉しい】 ◆ 産休制度 ※ 取得率１００％ ◆ 育休制度 ※ 取得率１００％ ◆ 育児短時間勤務制度 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考に関する特記事項 | リモート面接不可 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 福利厚生も職員親睦会の「やながせ会」と「姫路きょうさい」加入 で各種優待や割引、給付金制度があります。 退職金制度は兵庫県民間社会福祉事業職員退職共済制度と姫路市中 小企業共済センター特定退職金共済制度の２つの退職金制度に加入 しているので、安心して長く勤務できます。 |
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| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム、地域密着型特養、介護付き有料老人ホーム、 小規模多機能、グループホーム、定期巡回、ショートスティ、デイ サービス、居宅介護支援事業所などの運営。地域包括の委託。 |
| 事業所からのメッセージ | やながせ福祉会は、設立から５０年が過ぎ、保育園から老人ホーム まで『地域福祉の拠点として』取り組んでいます。 法人の理念のもと、あなたも一緒に、誰もが住み慣れた地域で共に 生活できる社会を実現しませんか。 職員研修も充実しています。 ◆新人職員研修 ◆施設内委員会研修 ◆法人全体研修 |
| 事業所に関する特記事項 | 再雇用終了後も、本人の希望を踏まえ、法人が認めた 場合は継続雇用をする場合があります。 |