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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ・利用者及び、職員の保健衛生についての指導等に関すること。 ・医師の診療治療の業務補助に関すること。 ・利用者の機能回復訓練に関すること。 ・利用者の個人別健康管理と診療状況の把握並びに記録に関するこ と他。 ・正職員採用となりますが、社内規定により条件があります。 「看護」 【業務の変更範囲:変更なし】 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
看護師
あれば尚可 准看護師 必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定不可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒667-0032
兵庫県養父市八鹿町小山字西家ノ上307-1 |
最寄り駅 | JR山陰線 八鹿駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
247,200円〜295,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.0日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 114日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数1年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
会社の特長 | 健全な環境のもとで利用者の処遇に万全を期するとともに、この事 業を通して敬老思想の普及をはかり、地域社会の老人福祉増進に寄 与する。 |
選考方法 | 面接(予定1回),その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒667-0032
兵庫県養父市八鹿町小山字西家ノ上307-1 |
最寄り駅 | JR山陰線 八鹿駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 作文 |
担当者 |
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特記事項 | *会社説明あり(要予約)。 *面接を希望される方は、履歴書とハローワークの紹介状を郵送又 はご持参下さい。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【求人・求職者のみなさまへ ハローワーク八鹿・但馬労働基準監 督署】 ※求人票は雇用契約書ではありません。 ※労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認しまし ょう。(労働基準法第15条第1項) ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ #八鹿 |
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会社名 | |
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代表者名 | 理事長:山本 禮子 |
会社所在地 | 〒667-0032 兵庫県養父市八鹿町小山字西家ノ上307-1 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成3年 |
事業内容 | 介護老人福祉施設 通所介護 |
事業所番号 | 2809-613813-0 |
法人番号 | 5140005010199 |