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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◎物流部門のスタッフ募集です。 当社で製造している、電線の運搬・切断・梱包・出荷等の作業を 行って頂きます。 ☆物流や、電線業界経験者も大歓迎です。 ☆未経験者は丁寧に指導いたします。 【変更の範囲】 会社が定める業務 |
| 試用期間 | あり（３か月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
フォークリフト運転技能者
あれば尚可 普通自動車免許は必須、フォークリフト免許あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒673-1331
兵庫県加東市森尾１２７番１ ＊マイカー通勤可能な方
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） └敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）。休憩時間のみ喫煙可能。 |
| 賃金 |
210,000円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 125日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 会社の特長 | 高度情報社会において重要な役割を担う「通信・防災・ＦＡ」の分 野に技術と生産力を集中し、優れた品質の電線を製造。多品種少量 生産のオンデマンド重要にも対応し製品をお届けしています。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒673-1331
兵庫県加東市森尾１２７番１ |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ○有給休暇について ・入社２か月経過後、先行して２日付与（６か月後残り８日付与） ○転勤は基本的になし ◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：植村 剛嗣 |
| 会社所在地 | 〒673-1331 兵庫県加東市森尾１２７番１ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和40年 |
| 資本金 | 6億4,778万円 |
| 事業内容 | 計装・通信用ケーブル、ＬＡＮ関連ケーブル、消防用ケーブル、光 ファイバーケーブル及び機器加工品の製造・販売・受託開発ソリュ ーション※企業パンフレットあり |
| 事業所からのメッセージ | 電線事業はインフラ製品と言われ、生活に必要不可欠なものを製造 しております。 電線（ケーブル）といっても、電子機器に接続するＬＡＮケーブル を始め、交差点で使用する信号機・踏切用信号機などに使われてお り、火災煙検知器に接続する耐燃性のあるケーブルなど作成してお ります。 創業５０年以上を迎え、新たな事業に挑戦している弊社で、一緒に 働きませんか？あなたのご応募をお待ちしております。 |
| 事業所番号 | 2810-615353-0 |
| 法人番号 | 8122001015783 |
| ホームページ | http://www.jmacs-j.co.jp |