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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◎工場内生産設備の保全・メンテナンス作業 （産業用自動機から生産ライン一式まで） ・電気、機械技術を生かした設備の改善・保全・メンテナンス ・生産ラインの構想、機械設計、組立調整作業 【変更範囲：事業所内の定める業務】 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒669-2224
兵庫県丹波篠山市味間北８６４ |
| 最寄り駅 | ＪＲ丹波大山駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） └喫煙室を設置 |
| 賃金 |
220,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額38,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 65分 |
| 年間休日 | 112日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限67歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・中小企業退職金共済加入 ・慶弔見舞金制度 ・永年勤続表彰制度 ・定期健康診断 ・団体生命保険 ・休職制度（育児・介護） ・就業時間短縮制度（育児・介護） ・兵庫ファミリーパック加入（兵庫県勤労福祉会） ・エクシブ会員（プライベート旅行利用可） ・健康企業宣言「銀の認定」取得 ・兵庫県「健康づくりチャレンジ企業」登録 ・健康経営優良法人（中小規模） |
| 会社の特長 | ハイグレードな品質管理システムと製造技術、さらに人材育成によ ってものづくりのプロフェッショナル企業をめざしている。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒669-2224
兵庫県丹波篠山市味間北８６４ |
| 最寄り駅 | ＪＲ丹波大山駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※入社祝金制度あり（当社規定による） 【資格・認証】 ＊ＩＡＴＦ１６９４９ ＊ＩＳＯ１４００１ ＊健康経営優良法人２０２４ ＊健康優良企業「銀の認定」 ＊ひょうご仕事と生活の調和推進企業 ＊事業継続力強化計画 【福利厚生】 中小企業退職金共済、団体生命保険、慶弔見舞金制度、永年勤続 表彰、定期健康診断、休職制度（育児・介護）、就業時間短縮制 度（育児・介護）、エクシブ会員、ファミリーパック加入（兵庫 県勤労福祉会）。 家賃補助制度（転居を伴う入社 上限２５千円／月）、 奨学金返済支援制度（当社規定による） 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件 を必ず確認しましょう。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：梶原 康弘 |
| 会社所在地 | 〒669-2224 兵庫県丹波篠山市味間北８６４ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和58年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | ○自動車部品、ノートパソコンの各組立 ○機械設備の設計・製作・外販 |
| 事業所からのメッセージ | 三菱電機株式会社三田製作所の協力工場として、自動車関連部品の 製造を行っています。自動車業界で世界に認められる国際的な品質 マネジメントシステム規格（ＩＡＴＦ１６９４９）を取得し、国内 および海外の自動車メーカに幅広く供給しています。 社員の健康づくりを積極的にサポートする健康経営の取り組みが評 価され、健康企業「銀の認定」、「健康経営優良法人」に認定され ました。 会社の成長を支える社員の人材育成や健康で働きやすい職場環境づ くりに積極的に取り組んでいます。 |
| 主要取引先 |
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| 事業所番号 | 2813-100213-3 |
| 法人番号 | 9140001041789 |
| ホームページ | https://technowork.jp/ |