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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 旅館、ホテル、飲食店、スーパー、酒販店の新規開拓営業 取扱商品：酒類（清酒・焼酎・ワイン・洋酒・ビール等）と食品 商品知識を深めることができ、いろいろ提案、企画する楽しさもあ ります。 しっかりフォローしますのでご安心して下さい。 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
・酒類販売経験、知識またはお酒や食品に興味がある
・基本的なパソコン操作 |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 基本的なパソコン操作（ワード・エクセル・メール・インターネッ ト等） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒682-0122
鳥取県東伯郡三朝町山田１９７－１ |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
200,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 80分 |
| 年間休日 | 105日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律66歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 会社の特長 | アサヒビール、サントリーの県中部唯一の特約店であり、業務用総 合食品の販売については、長年の実績があります。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒682-0122
鳥取県東伯郡三朝町山田１９７－１ |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ハローワークから電話連絡のうえ、履歴書・職務経歴書・紹介状を 郵送してください。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 事業拡大に伴い、一緒に働いて下さる方を募集しています。 ・コツコツと仕事ができる方。 ・何でも前向きな姿勢の方。 ・提案ができる挑戦的な方。 ・コミュニケーションを取りながら仕事のできる方。 ・仕事を楽しみ、新しいことを学ぼうとする好奇心と向上心をもっ て取り組んで頂ける方。 酒類販売経験、食品販売経験者は特に歓迎します。 応募にあたり実務経験は不問です。 販売する楽しみを共有できる方は、ぜひご応募ください。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：新藤祐一 |
| 会社所在地 | 〒682-0122 鳥取県東伯郡三朝町山田１９７－１ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 大正4年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | 全酒類、総合食料品の卸売。ぷちショップ三朝温泉、 三朝温泉病院売店、ネットショップ運営。 |
| 事業所からのメッセージ | 今年から年間休日を８５日から１０５日に変更 ２０日増やしました。 |
| 事業所番号 | 3103-320414-7 |
| 法人番号 | 1270001005160 |