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| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 当社の訪問看護ステーションＷＩＴＨにおいて、利用者の自宅に訪 問し訪問看護の業務を行っていただきます。 「変更範囲：会社の定める業務」 |
| 試用期間 | あり（３か月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
看護師
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 勤務地 |
〒718-0003
岡山県新見市高尾２３２－２ 訪問看護ステーションＷＩＴＨ |
| 最寄り駅 | （ ＪＲ新見駅 ）から徒歩（ １５ ）分駅 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
1,000円〜1,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週4日 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
資格手当、役職手当
|
| 復職制度 | なし |
| 会社の特長 | 平成２３年３月「グループホーム花みずき」を開設。現在２ユニッ トを設けている。令和３年７月「訪問看護ステーションＷＩＴＨ」 を開設 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒718-0003
岡山県新見市高尾２３２－２ 訪問看護ステーションＷＩＴＨ |
| 最寄り駅 | もよりの駅・バス停から徒歩（ ）分駅 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ○年次有給休暇は労基法に準じて付与。 ◇雇用保険、社会保険加入は、労働条件等による。 ※雇用保険加入者のみ退職金共済、退職金は、該当します。 ◇賃金（時給）は、経験・能力等を考慮し決定します。 ◇夜間手当には、残業割増／深夜割増分を含みます。 ※通勤手当は、会社規定により支給。 ○制服は貸与します。 ○朝食代は補助有り。 ◇応募を希望される方は、ハローワークで紹介状の交付を受けて下 さい。 【画像情報あり】ハローワークインターネットサービスの求人検索 画面で『詳細を表示』→『事業所画像情報』をクリックすると画像 情報が見られます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ※労働基準法第１５条により、労働条件通知書等の書面で労働条件 を明示することが定められています。 （ハローワーク新見・新見労働基準監督署） |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：山田 理絵 |
| 会社所在地 | 〒718-0003 岡山県新見市高尾２３２－２ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成21年 |
| 資本金 | 600万円 |
| 事業内容 | 訪問看護ステーションＷＩＴＨ及びグループホーム花みずき（認知 症対応型共同生活介護）の運営。 |
| 事業所番号 | 3307-613522-4 |
| 法人番号 | 4260001019398 |