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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 主に知的障がい児(者)が外出する際に同行して頂き、必要となる身の回りの介助をお願いしてします。主な外出先は、プール、公共施設、公園、ショッピングセンターなどです。1日8時間勤務の内、実際に支援して頂くのは3~6時間程度、残りは事務所内にて支援記録作成などのデスクワークをお願いする場合が有ります。変更範囲:変更なし |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
障害児(者)への直接支援業務経験*未経験者歓迎
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必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
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年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒732-0811
広島県広島市南区段原3丁目15ー17「生活介護あおぞら」 |
最寄り駅 | 広電 的場町駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
211,850円〜248,750円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
日額900円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 124日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
会社の特長 | 有給休暇の積極取得、残業0に向けた取組みなどスタッフの生活の質の向上と安定、職場環境の改善を継続中です。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒732-0811
広島県広島市南区段原3丁目15-17「生活介護あおぞら」 |
最寄り駅 | 広電 的場町駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | 行動援護で支援して頂く利用者さんは弊社通所事業所(デイサービス、生活保護利用有)の方が中心です。デイサービス利用の様子を見て頂く事やベテランスタッフと同行して頂きながら少しずつ仕事を覚えて頂ければと思います。面接時にできるだけていねいに詳しく説明させて頂きます。まずはお気軽にお問い合わせください。生活の安定なくして、良いサービスの提供は出来ないと考えています。今年は年間休日を124日とし、残業0に向けた取組みの継続、有給休暇の取得も積極的に行って頂くなど、職場環境の改善にも取り組んでいます。現在、臨時の処遇改善金として月額13,000円を手当として支給しています。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:後藤 剛司 |
会社所在地 | 〒730-0822 広島県広島市中区吉島東2-17-47 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成24年 |
資本金 | 100万円 |
事業内容 | 障害者総合支援法に基づく移動支援、居宅介護、行動援護、生活介護及び児童福祉法に基づく放課後等デイサービス。 |
事業所からのメッセージ | 幅広い年齢層の方にご活躍頂いています。子育て中の方や主婦の方が多くいらっしゃるので、ご家庭の幼児などを優先して勤務頂いています。弊社では、利用者さんと関わるスタッフは会社の財産と考えています。スタッフの生活の質の向上と安定に努める事で初めて利用者さんにより良いサービスが提供できると考えるからです。この度新しく行動援護手当を新設致しました。今後もスタッフさんの生活の質の向上に努め、毎日安心して利用者さんに関わる環境・空間作りを目指しています。 |
事業所番号 | 3401-618972-4 |
法人番号 | 8240001043413 |
ホームページ | http://www.aozora-houkagoday.com/ |