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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ■パチンコホールスタッフ（店長・マネージャー候補） ・ホールでは担当コースを巡回し、玉箱の交換や空き台の清掃、 灰皿交換、出玉の計数などをメインに、 お客様が快適に遊べるようサービスを行います。 ・カウンターではたばこ、食品等の景品交換や景品の在庫管理・ 発注や店内アナウンスなどを担当していただきます。 ・将来は店長・マネージャーとして売り上げやシフト管理、 従業員の指導・育成など店舗の運営全般を お任せしたいと考えています。 変更範囲；変更なし |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒727-0004
広島県庄原市新庄町２５３－９ 「庄原テキサス」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ備後庄原駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） └ホール内に喫煙室あり |
| 賃金 |
230,500円〜240,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,900円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 105日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数10年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
寮費２万円／月
（水道光熱費・駐車場代含む） |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
本人の希望に応じて、正社員、短時間社員、パート、アルバイトと
して復職可能です。 |
| 会社の特長 | 地域に密着し、「遊・食・住・健」の領域で幅広く事業を展開して おり、複合型総合レジャー企業として発展しています。また、社会 人野球チーム「伯和ビクトリーズ」も保有し活動しています。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒727-0004
広島県庄原市新庄町２５３－９ 「庄原テキサス」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ備後庄原駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊制服貸与 ＊食事手当あり ＊住宅手当については条件により金額が異なります。 ＊転居を伴う異動の際の引っ越し費用支給 ≪伯和グループ内への在籍出向≫ ○出向先：株式会社 伯和ビクトリー ○期間：１年 延長の可能性あり ○目的：人材育成のため ○賃金支払・保険等 ・賃金、雇用・健康・厚生は株式会社伯和にて ・労災、福利厚生は出向先にて加入 ※転勤などで就業場所が変わった場合は、 出向先も変更になることがあります。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：安本 政基 |
| 会社所在地 | 〒739-0147 広島県東広島市八本松西１丁目３－４ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和60年 |
| 資本金 | 9,200万円 |
| 事業内容 | アミューズメント（ビクトリー、アンコール等）・飲食（牛ゴロー 、ちろりんタウン、アイクレール等）・ホテル（西条ＨＡＫＵＷＡ ホテル等）・不動産などの事業を展開。 |
| 事業所番号 | 3402-100405-9 |
| 法人番号 | 9240001022589 |
| ホームページ | http://www.hakuwa.co.jp |