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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 介護を必要とする高齢者やその家族からの相談を受け、介護サービ スの給付計画(ケアプラン)を作成し、自治体や他の介護サービス 事業者との連絡、調整等を行う業務です。 要介護認定者だけでなく、令和6年度から要支援認定者のケアプラ ン作成も認可されました。 また、老人介護支援センターの認可も受けており、市民の介護に関 する困りごとの無料相談やサロンの開催など、三次地区医師会とし ての地域貢献を展開しています。 給付管理等作成件数(令和6年9月現在) ・要支援認定者 16件 ・要介護認定者 195件 ・合計 211件 変更範囲:変更なし(※求人に関する特記事項欄を参照ください) |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
介護支援専門員としての勤務実績
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必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒728-0025
広島県三次市粟屋町柳迫1649-1 三次地区医師会居宅介護支援事業所 |
最寄り駅 | JR三次駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) └敷地内禁煙 |
賃金 |
194,450円〜270,750円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額30,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.4日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 108日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | あり
三次地区医療センター内
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育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
資格別給与
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復職制度 | なし |
会社の特長 | 医師会立の事業所であり全事業は公益を目的としている。 (粟屋事業本部:介護老人保健施設 あさぎり、訪問看護ステーシ ョン スクラム、居宅介護支援事業所) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒728-0025
広島県三次市粟屋町柳迫1649-1 |
最寄り駅 | JR三次駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | 〇基本給は、資格、前歴を考慮して決定します。 〇福利厚生手当は、次のとおりです。 扶養手当:配偶者14千円/月、その他扶養者4千円/月 ひとり親手当:11千円/月 託児手当:支給上限 保育料の1/2、25千円/月 〇年次有給休暇とは別に「子の看護休暇」、「介護休暇」が取得で きます。(有給) ☆☆ライフスタイルに沿った時短勤務のご希望にも相談に応じます 。 ※見学希望やご不明な点がございましたら、お気軽にご連絡くだ さい。(0824-62-6611 森本まで) ※オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。 ※「変更範囲」とは、雇入れ直後だけでなく、将来の配置転換など 今後の見込みも含めた、締結する労働契約期間中での変更の範囲の ことをいいます。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 会長:中西 敏夫 |
会社所在地 | 〒728-0025 広島県三次市粟屋町柳迫1649-1 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和44年 |
事業内容 | 医療・保険・福祉事業を行っている。 |
事業所番号 | 3407-914212-4 |
法人番号 | 7240005004602 |