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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 食事のメニュー作成園児の栄養管理 保護者等への食事相談対応発注・調理・片付け 食事に関する書類作成食育等 ＊経験に応じて業務内容が変わります。 ＊未経験の場合、研修有園児数：１２０名 ＊変更範囲：なし |
| 試用期間 | あり（３か月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
専修学校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
管理栄養士
あれば尚可 栄養士 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
香川県高松市
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
186,700円〜196,800円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,700円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 106日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
園の定員に空きがあれば０～１２歳児可
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| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ソウェルクラブ |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 法人ホームページよりエントリーフォームにアクセスし、入力送信 が必要です。分からない場合はお問い合わせください。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ２０２４年４月１日から採用となっていますが、今年度途中からの 採用も可能一度電話連絡の上ご相談ください。 ＊昇給・賞与は、個人の能力、業績による。 ＊通勤手当は社内規定による。 ＊マイカー通勤：可（駐車費用あり） ＊見学・体験可（事前電話連絡ください） ＊ハローワークからの事前連絡のうえ、応募書類を事業所所在地ま で送付してください。 |
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| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 幼保連携型認定こども園。乳児保育、長時間保育、障害児保育等一 般保育、子育て支援センター事業、児童クラブ。 |
| 事業所からのメッセージ | 子どもたちの健やかな成長を支えるため、栄養士を募集します。当 園は、保育と教育が一体となり、心身ともに健康な子どもたちを育 むことを使命としています。食事は栄養摂取だけでなく、食育の大 切な時間と捉え、旬の食材を使ったバランスの良い献立で子どもた ちが食を楽しめるよう努めています。 栄養士として、あなたのアイデアや経験を生かせる環境が整ってい ます。保育教諭や他の栄養士と連携し、食事が子どもたちの成長を 支える重要な役割を果たすことを実感できます。アレルギー対応や 個別の栄養管理にも力を入れ、専門知識を生かして子ども一人ひと りに寄り添えます。 働きやすい環境作りにも注力しており、スキルを磨きながら長く働 きたい方に最適な職場です。温かい園内で、子どもたちの笑顔や「 おいしい！」という声に励まされる充実感を味わえます。食育に情 熱を持つ方、新たな挑戦を求める方はぜひご応募ください。 |