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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 【小規模多機能ホームにおけるケアマネジメント業務及び利用され ている方のお世話を行っていただきます】 ・在宅訪問、ケアプラン作成、主治医との連携業務 ・新規利用者様への対応業務、各事業所との連絡調整 ・介護保険申請等の代行及び行政への調整 ・食事、入浴、排泄の介助、洗濯、掃除、訪問、送迎、レクリエー ション等の支援 変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」及び「認知症介
護実践者研修」修了者 |
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒790-0966
愛媛県松山市立花５丁目１番５３号 |
| 最寄り駅 | 伊予鉄高浜・横河原線 いよ立花駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
198,000円〜270,900円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額9,900円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 110日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
契約保育園あり
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| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | あり
社内独自の職務等級表を作成し、職務（役割）に応じて基本給を決
定 |
| 復職制度 | なし |
| 会社の特長 | 基本理念「健康で平和な、いのち輝く地域をつくります。」 地域住民の声に耳を傾け、明るくすみよいまちづくりをすすめると ともに、保険・医療・介護のネットワークをつくります。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒790-0966
愛媛県松山市立花５丁目１番５３号 |
| 最寄り駅 | 伊予鉄高浜・横河原線 いよ立花駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊駐車場代：１，５００円／月 ＊通勤手当について：公共交通機関利用の場合は定期代全額支給。 その他の場合は距離に応じて支給。 ＊事前に履歴書（写真貼付）・ハローワークの紹介状を送付してく ださい。書類選考後、面接日等をご連絡いたします。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：泉 治雄 |
| 会社所在地 | 〒790-0966 愛媛県松山市立花５丁目１番５３号 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和25年 |
| 事業内容 | 医療事業（内科、消化器内科、呼吸器内科、整形外科、リハビリテ ーション科） 介護事業（居宅介護支援事業所、訪問看護・介護、小規模多機能） |
| 事業所番号 | 3801-001187-2 |
| 法人番号 | 2500005001247 |
| 事業所に関する特記事項 | パート定年 原則 ７０歳 （ただし雇用開始年齢により最長８０歳まで） 勤務延長 あり |