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| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ・デイサービスお客様への介護業務（食事・入浴・排泄介助） ・お客様宅間の送迎（社用車使用・全車両オートマチック） 送迎エリアは主に小倉北区、南区 ・マシントレーニングへの誘導 ・体操など ◆入職祝い金を支給します！（パート３万円）◆ 原則ハローワークからご応募の方、 週２０時間以上勤務、勤続６ケ月経過後 所定勤務日数の８割以上勤務の方対象 ◇入職日はご相談に応じます、在職中の方もお問い合わせください ◎お子様の学校行事等、柔軟に対応致します。《子育て応援求人》 ◎就労日、就労時間等お気軽にご相談ください ＊変更範囲：会社の定める業務 |
| 試用期間 | あり（３カ月経過日の月末迄）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：２名登用実績あり
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 ヘルパー１級または２級あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒802-0062
福岡県北九州市小倉北区片野新町１丁目１５－１２ |
| 最寄り駅 | ＪＲ日豊本線 城野駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
1,060円〜1,220円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
8時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
結婚、出産、介護、転勤等
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| 福利厚生の内容 | ●資格取得支援制度● 介護職員初任者研修：講座受講費・交通費全額会社負担、勤務日と して給与支給 介護職員実務者研修：受講費用キャッシュバック制度（上限５０， ０００円／条件有） 介護福祉士：受験料と受験当日の旅費全額会社負担（合格者のみ） 【その他】 ・試用期間終了後、有給休暇前倒し付与制度 （※週３日以上勤務の方のみ、日数は就業規則に従う） ・日祭日手当：１日２，０００円支給（半日勤務の場合は半額） ・年末年始手当：１日３，０００円支給（半日勤務の場合は半額） ・健康診断、インフルエンザ予防接種代全額負担 ・当社厨房注文食３５０円 ・傷病見舞金、結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金 ・永年勤続御祝い金 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| 就業規則 |
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| 両立支援 | ・緊急時の子連れ出勤可能 ・福岡県子育て応援宣言企業 産休・育休取得実績あり ・育児短時間勤務制度（３歳到達まで） ・子の看護休暇 ・生理休暇 ・介護休業制度介護短時間勤務制度（対象家族ひとりにつき通算９ ３日まで） ・結婚、出産、転勤等復職相談可能 ・お子様の保育園、幼稚園、学校行事等を配慮し、勤務計画表を作 成 |
| 会社の特長 | 育児と仕事・親の介護と仕事の両立を会社としても応援しています 。「職場満足＝顧客満足」と考え、働きやすい職場作りに努めてい ます。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒802-0062
福岡県北九州市小倉北区片野新町１丁目１５－１２ |
| 最寄り駅 | ＪＲ日豊本線 城野駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 簡単な適性検査（選択式・１０分）あり 面接時にデイサービスの見学もできます |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・賞与・退職金は寸志程度です ・有給休暇は法定どおり ・マイカー通勤：駐車場は各自契約、自己負担（要任意保険加入） 通勤距離に応じて一部補助あり。 ◎資格取得支援制度あり◎ 【介護職員初任者研修】 講座受講費・交通費会社負担、勤務日として給与支給 【実務者研修】 講座受講費キャッシュバック制度（条件あり／上限５万円） 【介護福祉士】 受験料と受験当日の旅費を会社負担（合格者のみ） ・会社と事業所の詳しい情報はこちらをご確認ください。 ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｈｏｔ－ｗｉｌｌ．ｃｏｍ ＊雇用期間：更新上限なし |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：森藤 達雄 |
| 会社所在地 | 〒802-0062 福岡県北九州市小倉北区片野新町１丁目１５－１２ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成24年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | リハビリをメインとした午前・午後の半日型及び１日型通所介護／ 居宅介護支援 |
| 事業所番号 | 4006-618298-2 |
| 法人番号 | 7290801019369 |
| ホームページ | https://www.hot-will.com |