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| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ＊内科病棟、介護医療院における高齢者介護全般 ＊食事介助・排泄介助・入浴介助・移乗・体位交換・ シーツ交換などの介護業務全般 ＊５０名の患者に対し、看護師１０名程度、介護従事者 １２名程度でお世話しています 【子育て応援求人】 【変更の範囲：法人の定める業務】 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：３名登用
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
必須 介護職員実務者研修修了者 必須 ホームヘルパー２級 必須 ＊求人に関する特記事項参照 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒800-0114
福岡県北九州市門司区吉志５丁目５番１０号 春吉志バス停から徒歩１０分
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| 最寄り駅 | ＪＲ鹿児島本線 門司駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） └屋上に職員用喫煙所あり |
| 賃金 |
1,042円〜1,042円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 会社の特長 | 当院は病床数１９５床の療養型病院で、昭和４５年の開設以来、医 療・福祉を通して地域社会に貢献しております。平成２８年４月リ ニューアルオープン。平成３１年２月介護医療院開設。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒800-0114
福岡県北九州市門司区吉志５丁目５番１０号 |
| 最寄り駅 | ＪＲ鹿児島本線 門司駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊必要な免許・資格：介護職員初任者研修修了者、介護職員 実務者研修修了者、ホームヘルパー２級、ホームヘルパー１級 のいずれか必須 ＊マイカー通勤の場合の通勤手当は別途規定に基づき支給 ＊無料駐車場あり ＊賞与は事業所業績及び本人能力によります ＊実際の就業内容により、有給付与日数、各種保険加入は 異なります（法定どおり） 【子育て応援求人】 ＊子どもが病気の時に休みが取れます。（時間休を含む） ＊学校・保育園・幼稚園行事の時に休みが取れます。 （時間休を含む）：要相談 ＊託児施設があります。 月額：０歳児２５，０００円 １～２歳児２０，０００円 ３歳児以上１５，０００円 ※時間預かりあり ２００円／時間 ＊６０歳定年ですが、６０歳以上の方も応募は可能です。 但し、嘱託勤務となり求人条件が異なります。 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：鳥巣 正吉 |
| 会社所在地 | 〒800-0114 福岡県北九州市門司区吉志５丁目５番１０号 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成7年 |
| 事業内容 | 病院（内科・循環器科・リハビリテーション科）介護医療院・介護 老人保健施設・居宅介護支援センター・通所リハビリテーション・ 認知症対応型デイ・ヘルパーステーション・住宅型有料老人ホーム |
| 事業所番号 | 4006-614589-7 |
| 法人番号 | 7290805003039 |
| ホームページ | http://www.torisu-hp.or.jp |