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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | １日の仕事の流れとしてスタッフ１人あたり１日５～６件の お客様を訪問します。ケア内容や時間は事前に決まっており、 一人ひとりのケアプランに沿ってサービスを提供します。 まず同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問して いただきますが、迷った時は電話をかけて確認し合う環境が 整っています。 ※訪問時は社用車（軽ＡＴ車）使用 ◎画像登録有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」 （変更の範囲）会社の定める業務 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒861-0106
熊本県熊本市北区植木町豊田４８１－１ 「セントケア 植木・訪問看護ステーション熊本北」 （訪問介護・訪問看護） 「東水前寺」バス停 から 徒歩５分
産交「吉松小学校前」バス停 から 徒歩３分 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
192,500円〜239,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額100,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 110日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律67歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・無料駐車場 ・制服貸与 ・予防接種費用補助制度 ・病児病後児保育利用補助制度 ・延長保育利用補助制度 ・団体長期障害所得補償制度（ＧＬＴＤ） ・ほっとライン（第３者相談通報窓口） ・社員割引制度（レジャー、宿泊等余暇利用の支援） ・従業員持株会加入 ・財形貯蓄制度 ・確定拠出型企業年金（ＤＣ制度） ・資格取得支援制度 資格受験費用全額補助（介護福祉士、介護支援専門員） ・社内紹介制度（紹介料：１万円～３万円支給） ・慶弔見舞金 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| 就業規則 |
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| 会社の特長 | セントケアの理想は福祉社会の創造です。多様なサービスを複合的 に提供することで、在宅生活を豊にサポートしています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒861-0106
熊本県熊本市北区植木町豊田４８１－１ 「セントケア 植木・訪問看護ステーション熊本北」 （訪問介護・訪問看護） |
| 最寄り駅 | （産交「吉松小学校前」バス停 から 徒歩３分）駅 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊介護福祉士取得後の実務経験年数により、手当支給額が 増額されます。前職での経験年数含む（要証明書提出）。 ・介護福祉士実務経験 ３年未満：１９２，５００円／月 ・ 〃 ３年以上：２０４，５００円／月 ・ 〃 ６年以上：２１９，５００円／月 ・ 〃 １０年以上：２２４，５００円／月 ＊オンライン自主応募可（オンライン自主応募の方は紹介状不要） ◇ユニフォーム貸与 ◇インフルエンザ予防接種補助金制度 ◇病児病後児保育助成制度 ◇延長保育補助制度 ◇年１回健康診断受診補助あり（入社前は自己負担） ◇労働組合あり（組合費上限３千円、給与天引き） ◇マイカー通勤可（無料駐車場あり） ★応募前会社説明会予定★ １０月１７日（木）９時半～１１時／ハローワーク熊本 （予約不要・履歴書不要・服装自由・来所順対応） ※営業所での見学・個別説明会も随時受け付けております。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：東 善郎 |
| 会社所在地 | 〒860-0824 熊本県熊本市中央区十禅寺１丁目３番１号 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成19年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | 在宅介護サービス（訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援 ・福祉用具貸与・販売・通所介護・小規模多機能型居宅介護・看護 小規模多機能型居宅介護） |
| 事業所からのメッセージ | ◎未経験でも安心のフォロー体制◎ スタッフの約６割は訪問介護未経験で入社されています！ 入社後は先輩スタッフに同行し、お客様やご家族様とコミュニケー ションを取りながら業務に慣れていただきます。独り立ち後も分か らないことがあれば電話をかけてすぐ聞ける環境を整えています。 ◎計画的な有給取得◎ 初年度年次有給休暇日数は１０日（入社半年後付与）ですが、 有給休暇平均取得日数は９．９日（前年度実績）でした！ 毎月取得状況を管理し、計画的に取得できるように努めています。 また、有給休暇は半日単位で取得が可能です。 ◎社内紹介制度◎ セントケアに入社される方の約１／４はスタッフの紹介です♪ 共に働く仲間をご紹介いただいた場合は職種に応じて１万円～ ３万円の紹介料を支給いたします。 ◎動画更新中◎「ＹＯＵＴＵＢＥ セントケア」で検索！ 動画配信サイトＹＯＵＴＵＢＥにてセントケア・グループの サービスやお仕事の様子を紹介しています。 |
| 事業所番号 | 4301-614628-4 |
| 法人番号 | 9330001008067 |
| ホームページ | http://www.saint-care.com/ |
| 事業所に関する特記事項 | 正社員の場合、６７歳定年後、本人が希望すれば非常 勤職員として再雇用される。契約社員として雇用され た方についても、６７歳定年が適用される。 |