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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(クルー) |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | 【ホテルフロント業務の内容】 ・接客 ※チェックイン対応 ・精算 ・パソコン処理 ・予約受付(電話・FAX)とパソコン処理 等 *研修制度がありますので、未経験の方もご応募いただけます *ベッドメイク等の作業はありません *常時、複数名でのシフトです 変更範囲:変更なし |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:15名 登用
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学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒811-2412
福岡県糟屋郡篠栗町大字乙犬985-1 「HOTEL AZ 福岡篠栗店」 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
188,160円〜188,160円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額18,900円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 21.6日 |
休憩時間 | 75分 |
年間休日 | 105日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | あり |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
会社の特長 | ビジネスホテルチェーンを展開しています(現在87店舗)。 他に単独館外飲食店舗を4店舗運営。 週休2日が確立されています。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒811-2412
福岡県糟屋郡篠栗町大字乙犬985-1 「HOTEL AZ 福岡篠栗店」 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *通勤手当は規定により支給(4,200円~18,900円) *制服貸与 *食事・宿泊割引等の従業員割引制度あり *駐車場有(無料) *年齢制限:18歳以上を募集(労働基準法第61条により、18 歳未満の深夜業務等が禁止/省令2号) |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役社長:穴見 賢一 |
会社所在地 | 〒870-0105 大分県大分市西鶴崎1丁目7番17号 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 明治44年 |
資本金 | 12億9,998万円 |
事業内容 | ホテル及びレストラン業 福岡証券取引所上場企業(6076) |
事業所番号 | 4401-209997-6 |
法人番号 | 1320001003869 |
ホームページ | https://www.az-hotels.co.jp/ |