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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ■到着商品の荷受・検品 ■商品を各売場まで持ち込みする作業 ■各売場より配送品を回収して仕分けする作業 他 ※大物商品（２０ｋｇ以上）の運搬も有りますが、 台車を利用する・複数名で運ぶ等、一人で抱えて 運ぶという事はありません。 変更範囲：事務軽作業・包装ＤＭ作業・運搬仕分作業・運転業務 |
| 試用期間 | あり（２ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
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| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：２２年度：３名、２１年度：２名、２０年度：３名
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| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
中型自動車免許
あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒870-0021
大分県大分市府内町２丁目１番４号（トキハ本店内） |
| 最寄り駅 | 大分駅駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） └屋内喫煙所（男女共用）４箇所あり |
| 賃金 |
162,668円〜162,668円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 22.0日 |
| 休憩時間 | 75分 |
| 年間休日 | 101日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
円満退社した勤続３年以上の社員が、離職後８年以内に再雇用を申
し出た場合、面接・審査を行なった上で決定する。 |
| 会社の特長 | 安全・確実・丁寧・迅速な作業でお客様第一に努めるとともに、Ｉ ＳＯ１４００１の取得・Ｇマーク（安全性優良事業所）の認定など 環境保全にも取組む「安全・安心」を第一に考える会社です。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒870-0903
大分県大分市向原沖１丁目２番１４号 |
| 最寄り駅 | ＪＲ日豊本線 高城駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・労働条件は、契約社員就業規則及び再雇用規程に準じます。 ・時間外は物産催事の有無により変動があります。 ・正社員登用制度においては、４月時点の在籍で翌年６月の登用に チャレンジすることが出来ます。 ・３連休制度（年１回）、バースデー休日、ハーフホリデー（年２ 回）があります。※いずれも年次有給休暇にて対応。 ・駐車場は自己負担です。 ＊雇止め規定あり （契約更新された場合、定年６０歳、再雇用６５歳が上限です。） |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：井上 孝 |
| 会社所在地 | 〒870-0903 大分県大分市向原沖１丁目２番１４号 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成4年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | 百貨店商品の入荷・集荷をはじめ、検品・配達・包装・システム管 理・配送管理等、お客様へお届けするまでの一連の物流フローで （株）トキハをサポートしています。 |
| 事業所番号 | 4401-205380-5 |
| 法人番号 | 4320001001952 |