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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ◆ホテルにおけるフロント業務全般 ・予約受付、案内業務 ・売店販売業務(フロント併設) ・簡単な事務の補助(パソコン入力等) *初心者の方は丁寧に指導いたします *変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
あれば尚可
フロント経験者:優遇
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必要なPCスキル | 入力程度 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒873-0511
大分県国東市国東町小原4005番地 「ホテルベイグランド国東」 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
166,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
7時00分〜22時30分の時間の間の7時間程度
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 23.4日 |
休憩時間 | 70分 |
年間休日 | 84日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
会社の特長 | 「エクセレントサービス」をキャッチフレーズ」にお客様満足・従 業員満足・会社利益のトライアングルの達成を目指しています。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒873-0511
大分県国東市国東町小原4005番地 「ホテルベイグランド国東」 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *年齢制限18歳以上(労基法により18歳未満の深夜業禁止) *通勤手当は会社規定による(通勤距離により算定) *パートタイムでの応募も相談に応じます |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:竹内 孝夫 |
会社所在地 | 〒873-0511 大分県国東市国東町小原4005番地 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成31年 |
資本金 | 500万円 |
事業内容 | 宿泊施設。当ホテルは客室数33室、収容147名で主に会議・研 修・婚礼・宿泊の施設です。 |
事業所番号 | 4402-615562-0 |
法人番号 | 1320001016994 |
ホームページ | http://hotel-baygrand.com/ |