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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 有期雇用派遣労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣（派45-300065） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ・医療機関などから送られてくる健診の結果のデータ入力になりま す。 ・医療機関によって異なっている書式を統一し、見やすいように入 力するお仕事になります。 ・多くはないですが、電話やメールにて検診の予約や日程調整など もお願いします。 ・事前に研修行います。 ・業務中は担当者が近くにおりフォロー体制もありますので、安心 してご応募ください。 ・服装や髪型は自由です。 ＊変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（１４日間）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 正社員登用 | なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要なPCスキル | ・タイピングやショートカットキーなど |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒889-2536
宮崎県日南市吾田西 |
| 最寄り駅 | 日南駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
187,680円〜187,680円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
日額300円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 120日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| 就業規則 |
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| 両立支援 | がんなどの長期的な治療と仕事を両立する方、子育てや介護と仕事 を両立する方などを対象に、今後の新たな職業選択や目標設定、状 況に応じた働き方について求職者と共に考え、自分らしい意思決定 が出来るよう支援するため、求職者の希望に応じて、国家資格者に よるキャリアコンサルティングを随時行っています。 |
| 会社の特長 | 生活環境が変化する時代に勤労意欲のある人と積極的に社会貢献さ れている企業のパイプ役をネットワークで結び即効性機動性を生か した営業を行うことで地域発展に寄与したいと願うものです。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒889-2536
宮崎県日南市吾田西 |
| 最寄り駅 | 日南駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・派遣先事業所を離職して、１年以内の方は対象になりません。 ・年間休日数は雇用期間内の休日数を年間に換算。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：岩佐 信義 |
| 会社所在地 | 〒880-0013 宮崎県宮崎市松橋１丁目８番２４号 テルスビル２階Ａ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成25年 |
| 資本金 | 2,300万円 |
| 事業内容 | 人と人を大切にをモットーに求職と求人のミスマッチを極力少なく し生活の安定に貢献した総合人材企業を目指しています。（有料職 業紹介４５－ユ－３０００５０） 【厚生年金：特定適用事業所】 |
| 事業所番号 | 4501-616771-7 |
| 法人番号 | 5350001012434 |
| ホームページ | http://www.staff-lines.com/ |
| 事業所に関する特記事項 | 【厚生年金：特定適用事業所】 |